Alex
TIENDAS COMERCIALES AZUL S.A. DE C.V.
POR QUE NO ES PERDER EL TIEMPO, ES DISFRUTARLO
Elaboró Departamento de administración.
Revisó C.P. María de los A. Rodríguez Notario.
Autorizó Asamblea de accionistas. TCA2009
Fecha 30 / Mayo / 2009 Página 1 De 249 Sustituye a Página De De fecha
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INDICE
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Introducción
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Antecedentes históricos
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Misión
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Visión
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Principios
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Atribuciones
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Descripciones de funciones de la dirección general
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Departamento de administración
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Departamento de Compras
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Departamento de Ventas
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Departamento de Recursos Humanos
♣Departamento de Servicios
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TCA2009
Fecha 30 / Mayo / 2009 Página 3 De 247 Sustituye a Página De De fechaINTRODUCCIÓN
El presente manual de organización contiene información detallada referente a los antecedentes, legislación, estructura orgánica, funciones, organigrama, niveles jerárquicos, grados de autoridad y responsabilidad, así como canales de comunicación y coordinación de nuestra organización. El principal objetivo de este documento es presentar una visión de conjunto de nuestraorganización, así como precisar las funciones asignadas a cada unidad administrativa integrante de la estructura que compone TIENDAS COMERCIALES AZUL S.A. DE C.V. Por tal motivo ponemos al alcance de los interesados la información, acotando el hecho de que el siguiente manual es de aplicación general a toda la estructura orgánica de TIENDAS COMERCIALES AZUL S.A. DE C.V. y esta sujeto a actualizacionesanuales dentro del primer trimestre del año a cargo la Dirección General. Elaboró Departamento de administración.
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Autorizó Asamblea de accionistas.
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ANTECEDENTES HISTÓRICOS
TIENDAS COMERCIALES AZUL S.A. DE C.V. nace de la inquietud de un grupo de inversionistaspor contribuir al desarrollo social de Campeche y la creación de empleos. Abriendo las puertas de nuestra primera sucursal el 25 de noviembre de 2008, y a partir de esa fecha seguimos en paso firme para la consecución de nuestra misión y visión. Elaboró Departamento de administración.
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Autorizó Asamblea de accionistas. TCA2009
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MISIÓN
Satisfacer las necesidades de nuestros clientes al más alto nivel de calidad, tanto en los productos ofertados, como a través del servicio que brindamos. Elaboró Departamento de administración.
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Autorizó Asamblea de accionistas. TCA2009
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VISIÓN
Convertirnos en una red de tiendas departamentales con presencia nacional e internacional, manteniendo nuestra filosofía corporativa y alcanzando estándares de calidad que nospermitan ser competitivos en un ambiente global. Elaboró Departamento de administración.
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PRINCIPIOS
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Respeto, entre los miembros de...
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