Analisis de puesto

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PUESTO: GERENTE DE VENTAS
*JEFE INMEDIATO.-
GERENTE GENERAL

*SUBORDINADOS.-
-VENDEDORAS DE MOSTRADOR
-CHOFERES

Objetivo: Asegurar de sus funciones para un mejor desempeñoen sus labores, con enfoques específicos para la mejor satisfacción del cliente.

Funciones principales:
Atención personalizada al cliente.
Autorizar créditos para con lasvendedoras.
Modificar el precio si es necesario para una mejor venta.
Autoridad para poder tomar decisiones en cuanto a producción.
Mostrar al cliente la gama de productos con lainformación necesaria para que el cliente la conozca con sus respectivos precios.
Solicitud de de abastecimiento de mercancía para sucursales.
Captación de nuevos clientes conplan de trabajo y condiciones especificas.
Reporte de ventas diarias con clientes y sucursales a su supervisor.
Recolección de cobranza del día de sucursales en conjunción conel apoyo de choferes.
Cobranza de clientes.
Entrega de un reporte de ventas semanal al gerente general de la empresa.
Entrega de reporte de ventas de sucursales indicando elestado de flujo de dicha mercancía.
Reportar al departamento de almacén la solicitud de mercancía que será enviada a sucursales y clientes.
Reporte de por lo menos 1 vez al mes delos costos de la competencia, así como las estrategias que pudiere captar por parte de ellos.
Buscar un punto de ubicación para la posible colocación de una sucursal, con sus pruebasevaluativas.

Descripción del puesto:

Responsabilidades:
Dinero cobrado.
Dar la mejor de las atenciones al cliente, con una buena actitud de servicio.
Reporte de cobranza.Cartera de crédito para cada cliente.
Asistir presentable al trabajo.
Responsable en dar retroalimentación alas vendoras de las sucursales para mejor atención al cliente.
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