Antologias
PROFESIONAL TÉCNICO BACHILLER
P R I M E R S E M E S T R E
OBJETIVO: El alumno establece acciones que le permitan desarrollar la capacidad para valorar, enfrentar retos y resolver problemas, acordes tanto al contexto como al marco de diversidad en que se encuentra inmerso;reconociéndose como un ser perfectible con todas sus habilidades y capacidades, así como con sus limitaciones.
Nombre del alumno (a):
Agosto-Diciembre de 2011.
GENERALIIDADES
A) Estructura.
➢ Portada: debe incluir: nombre del proyecto, especialidad, semestre y fecha de entrega.
➢ Índice: productos o evidencias con números arábigos.
➢Presentación: plantear de manera general el contenido y objetivo del portafolio.
➢ Hoja de separador: deberá contener nombre y objetivo del módulo, así como nombre del Docente. responsable.
❖ Proyección personal y profesional.
➢ Integración del portafolio.
1. Portada.
a) Membrete de la institución.b) Nombre del alumno.
c) Carrera y grupo.
d) Fecha.
e) Objetivo general.
2. Objetivo personal y objetivo específico.
a) Por evidencia.
3. Características de la evidencia.
a) Tema.
b) Unidad.c) Declaración de la evidencia.
d) Conclusiones.
4. Conclusiones.
a) Por Unidad.
5. Anexos.
a) Documentos a utilizar y/o formatos.
6. Conclusiones del curso.
7. Bibliografía y/o fuentes de información.
B) Aspectos de presentación.
➢Márgenes: superior 2.5 cm, inferior 2.5 cm, derecho 2.5 cm, izquierdo 3 cm.
➢ Tipo de letra para evidencias arial 14, centrado y en negritas; para el desarrollo de los temas arial 12, con interlineado 1.5.
C) Presentarlo en folder color negro
D) Evaluación del portafolio de evidencias.
➢ A través de una lista de cotejo.
E) Seguimiento.
➢Semestral.
“PLAN DE VIDA Y CARRERA”
1. Objetivo General del plan de vida y carera
2. Misión Personal
3. Visión Personal
4. Valores Personales
5. Determinación de metas
❖ Personales
✓ Corto plazo (menos de un año)
✓ MedianoPlazo (más de un año menos de cuatro)
✓ Largo Plazo (más de 5 años)
❖ Familiares
✓ Corto plazo (menos de un año)
✓ Mediano Plazo (más de un año menos de cuatro)
✓ Largo Plazo (más de 5 años)
❖ Profesionales✓ Corto plazo (menos de un año)
✓ Mediano Plazo (más de un año menos de cuatro)
✓ Largo Plazo (más de 5 años)
6. Estrategias a utilizar para alcanzar las metas
❖ Personales
❖ Familiares
❖ Profesionales
7. Indicadores quedeterminan el cumplimiento de metas y aplicación de estrategias.
8. Determinación de objetivos
❖ Personales
✓ Corto plazo (menos de un año)
✓ Mediano (más de un año y menos de cinco)
✓ Largo (más de 5 años)
❖ Familiares...
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