Asociaciones civiles

Páginas: 59 (14570 palabras) Publicado: 6 de marzo de 2011
ASOCIACIONES CIVILES
es el conjunto de ciudadanos - grupo organizado- que se reunen con un fin específico, que están generalmente registrados ante un notario público y que tiene una declaración de principios, objetivos específicos, plan de acción, integrantes, recursos materiales, recursos humanos, organigrama y puede tener fines filantrópicos u otro. Esas agrupaciones generalmente tienen granimpacto social por su compromiso. Existe una gran variedad de asociaciones en México desde los Patronatos - de Centros de Integración Juvenil - los grupos de AA 24 hrs. Patronatos de Cruz Roja Mexicana, Cooperativas como las Cajas Populares (las de a deveras) - que aunque el gobierno mexicano, estableció, deshonestamente que las rija la Comisión Nacional Bancaria, no son Bancos y no persiguenfines de lucro, son grupos cooperativos de autoayuda financiera, etc.
Saludos,
* hace 2 años
* Reportar abusos

TECNICAS Y PROCEDIMIENTOS DE AUDITORIA

1

Técnicas y
Procedimientos de
Auditoría
Texto de Consulta
Sistema de Control Gubernamental
General
Centro Nacional de Capacitación 2
TECNICAS Y PROCEDIMIENTOS DE AUDITORIA
1 PARTE:INTRODUCCION..............................................................................................4
1.1 Unidad: El Sistema de Control Gubernamental y la Auditoría Gubernamental ..................4
1.1.1 - ¿Qué es la Auditoría Gubernamental ?......................................................................4
1.1.2-- ¿Cuál es la característica principal de la Auditoría Gubernamental?........................4
1.2Unidad: La evidencia de Auditoría...........................................................................................5
1.2.1-- ¿Qué establecen las Normas de Auditoría Gubernamental, respecto a la ejecución
del trabajo? .....................................................................................................5
1.2.2-- ¿Qué es la evidencia deauditoría?............................................................................5
1.2.3-- ¿Cuándo la evidencia de auditoría es competente?..................................................5
1.2.4-- ¿Cuándo la evidencia de auditoría es suficiente? .....................................................7
1.2.5-- ¿Cómo se obtiene la evidencia de auditoría?............................................................8
Pruebas decumplimiento .......................................................................................................9
Pruebas sustantivas ...............................................................................................................9
Validación de la evidencia generada por medios informáticos............................................10
Consideración de la importancia relativay el riesgo de auditoría .......................................12
2 PARTE: TÉCNICAS Y PROCEDIMIENTOS DE AUDITORIA.....................................16
2.1 Unidad: Conceptos y Definiciones........................................................................................ 16
2.1.1-- ¿Qué son las técnicas de auditoría?........................................................................16
2.1.2-- ¿Qué son los procedimientos de auditoría?.............................................................16
2.1.3-- ¿Cuál es la relación entre técnicas y procedimientos de auditoría? .......................16
2.1.4-- ¿Qué tipos de técnicas se aplican en el trabajo de auditoría? ................................16
3 PARTE: APLICACIÓN DE TÉCNICAS Y PROCEDIMIENTOS DE AUDITORIA.......22
3.1 Unidad: Aplicación de las técnicas y procedimientos de auditoría .................................... 22
3.1.1-- ¿En que consiste la entrevista como una técnica de auditoría? .............................22
3.1.2-- ¿En qué consiste la confirmación como una técnica de auditoría? ........................28
3.1.3-- ¿En qué consiste la observación como una técnica de auditoría?...
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