Ats analis tarea segura
Páginas: 6 (1385 palabras)
Publicado: 22 de agosto de 2012
| | | |
| | |14 de Agosto del 2012 |
|[pic] |Manual|Página 1 de 3 |
| |Prevención de Pérdidas |Revisión: 1 |
| | |Documento PP-P 02.03 |
|| | |
|ANALISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS) |
1.0 PROPOSITO:
Establecer los requerimientos mínimos, para la identificación de los peligros y lasmedidas de control previa a la ejecución de un trabajo rutinario o no rutinario, con la finalidad de prevenir accidentes.
2.0 ALCANCE:
Este procedimiento aplica a todos los trabajos operativos que se ejecutan dentro de la propiedad de MYSRL y/o en los lugares donde MYSRL administra, e incluye a sus Empresas Contratistas, Subcontratistas y Empresas de intermediación laboral.
3.0DEFINICIONES:
ATS: Análisis de Trabajo Seguro. Es una herramienta de gestión de seguridad y salud ocupacional que permite determinar el procedimiento de trabajo seguro, mediante la determinación de los peligros y definición de sus controles para la realización de las actividades.
PETS: Procedimientos Escritos de Trabajo Seguro (PETS). Documento que contiene la descripción especifica de laforma como llevar a cabo o desarrollar un trabajo de manera correcta desde el comienzo hasta el final.
Responsable o Líder: Es aquella persona que es responsable del trabajo, siempre se encuentra físicamente con los demás trabajadores.
Supervisor: Aquella persona responsable de un área de trabajo y las actividades de dicha área. Tiene a su cargo uno o más trabajadores.
Peligro: Fuentepotencial o todo aquello que tiene el potencial de causar daño a las personas, equipos, procesos y ambiente.
Evaluación 360º: Observación del entorno de trabajo que se realiza en todas las direcciones.
Actividad de alto riesgo: Trabajo cuya realización implica un alto potencial de daño grave a la salud o muerte del trabajador.
Trabajo operativo: Actividades que se realizan en lasáreas operativas que tiene que ver directamente con las operaciones, no se consideran aquellas ligadas a procesos continuos o las que las Gerencias en coordinación con Prevención de Pérdidas lo determinen. De todo lo anterior se excluyen los trabajos administrativos.
Trabajo no rutinario: Actividades que se realizan a necesidad de trabajos no planificados, poco frecuentes (con un mínimo deuna vez al año) y que por su naturaleza, requieren la identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles para su ejecución.
4.0 ROLES Y RESPONSABILIDADES: Trabajadores:
− Cumplir con el presente Procedimiento.
− Participar en el desarrollo del ATS y firmar el Formato (Anexo PP-F- 02.03-01).
− Realizar el trabajo asignado bajo los controles establecidosen el ATS.
− Comunicar a su Líder o Supervisor cualquier cambio que se presente durante la realización del trabajo que amerite una nueva evaluación.
Líder:
− Desarrollar el ATS junto con los trabajadores y firmar el formato (Anexo PP-F- 02.03-01) como responsable.
− Implementar los controles definidos en el Formato ATS.
− Mantener en campo el formato ATS...
| | |14 de Agosto del 2012 |
|[pic] |Manual|Página 1 de 3 |
| |Prevención de Pérdidas |Revisión: 1 |
| | |Documento PP-P 02.03 |
|| | |
|ANALISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS) |
1.0 PROPOSITO:
Establecer los requerimientos mínimos, para la identificación de los peligros y lasmedidas de control previa a la ejecución de un trabajo rutinario o no rutinario, con la finalidad de prevenir accidentes.
2.0 ALCANCE:
Este procedimiento aplica a todos los trabajos operativos que se ejecutan dentro de la propiedad de MYSRL y/o en los lugares donde MYSRL administra, e incluye a sus Empresas Contratistas, Subcontratistas y Empresas de intermediación laboral.
3.0DEFINICIONES:
ATS: Análisis de Trabajo Seguro. Es una herramienta de gestión de seguridad y salud ocupacional que permite determinar el procedimiento de trabajo seguro, mediante la determinación de los peligros y definición de sus controles para la realización de las actividades.
PETS: Procedimientos Escritos de Trabajo Seguro (PETS). Documento que contiene la descripción especifica de laforma como llevar a cabo o desarrollar un trabajo de manera correcta desde el comienzo hasta el final.
Responsable o Líder: Es aquella persona que es responsable del trabajo, siempre se encuentra físicamente con los demás trabajadores.
Supervisor: Aquella persona responsable de un área de trabajo y las actividades de dicha área. Tiene a su cargo uno o más trabajadores.
Peligro: Fuentepotencial o todo aquello que tiene el potencial de causar daño a las personas, equipos, procesos y ambiente.
Evaluación 360º: Observación del entorno de trabajo que se realiza en todas las direcciones.
Actividad de alto riesgo: Trabajo cuya realización implica un alto potencial de daño grave a la salud o muerte del trabajador.
Trabajo operativo: Actividades que se realizan en lasáreas operativas que tiene que ver directamente con las operaciones, no se consideran aquellas ligadas a procesos continuos o las que las Gerencias en coordinación con Prevención de Pérdidas lo determinen. De todo lo anterior se excluyen los trabajos administrativos.
Trabajo no rutinario: Actividades que se realizan a necesidad de trabajos no planificados, poco frecuentes (con un mínimo deuna vez al año) y que por su naturaleza, requieren la identificación de peligros, evaluación de riesgos y determinación de controles para su ejecución.
4.0 ROLES Y RESPONSABILIDADES: Trabajadores:
− Cumplir con el presente Procedimiento.
− Participar en el desarrollo del ATS y firmar el Formato (Anexo PP-F- 02.03-01).
− Realizar el trabajo asignado bajo los controles establecidosen el ATS.
− Comunicar a su Líder o Supervisor cualquier cambio que se presente durante la realización del trabajo que amerite una nueva evaluación.
Líder:
− Desarrollar el ATS junto con los trabajadores y firmar el formato (Anexo PP-F- 02.03-01) como responsable.
− Implementar los controles definidos en el Formato ATS.
− Mantener en campo el formato ATS...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.