auditoria

MEMORÁNDUM DE PLANIFICACIÓN
I. OBJETIVOS DEL EXAMEN
Objetivo General
Evaluar el proceso de Organización y planificación de la Corporación Educativa Virgen Del Perpetuo Socorro S.R.L en el periodo del 2012.
Objetivos Específicos
1. Evaluar los criterios y procedimientos de organización de la Corporación Educativa Virgen Del Perpetuo Socorro S.R.L.

2. Determinar si la estructuraorgánica contribuye al logro de los objetivos.

3. Determinar y evaluar si las políticas de ventas implantadas son las adecuadas.

4. Verificare si la estructura orgánica va acorde con las áreas establecidas en la institución educativa.

5. Analizar si se da cumplimiento a las funciones implantadas por la institución educativa para lograr sus metas a largo plazo.
II. ALCANCE

El desarrollo dela auditoria Administrativa comprenderá la revisión, análisis y evaluación de la estructura orgánica, división y distribución de funciones y las políticas de ventas del proceso de organización de la Corporación Educativa Virgen Del Perpetuo Socorro S.R.L, Comprendiendo el periodo 2012.
III. DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES DE LA ENTIDAD
DATOS GENERALES
Nombre De La Empresa
CORPORACIÓN EDUCATIVAVIRGEN DEL PERPETUO SOCORRO S.R.L
Creación
El 27 de julio del 1990
Ubicación
Se encuentra ubicada en la panamericana norte KM 12, en la localidad de tumbes. (Referencia al costado del grifo de la Alborada).
Teléfono
072525939 – RPM: *155664
Rubro Que Pertenece
La empresa se dedica al rubro de la parte de educación a los alumnos de cuna, inicial, primaria, secundaria.

HISTÓRICA
LaProfesora Patricia Oyola de Hidalgo tuvo la idea de formar en sus ciudad natal una institución educativa de Prestigió en el Norte del Perú, a través de propuestas innovadoras de gran impacto en el rubro Educativo sustentando su liderazgo en la excelencia académica en el aprendizaje organizacional y el desarrollo de talento humano. Siendo su razón de ser desarrollar una nueva cultura educativa enla región, es por ello que en el año 1990 se inició con el nivel inicial de 03, 04 y 05 años cumplió sus servicios en implementar el Nivel de Primaria y Secundaria y posteriormente al nivel de cuna (01 – 02 años) Durante sus 21 años la I.E.P ha tenido muchos logros tanto en la parte academia, deportiva y cultural.

En el año 2012 se cambió de razón social a corporación educativa virgen delperpetuo socorro S.R.L con RESOLUCIÓN DIRECTORAL Nº 000262 DE FECHA 27 DE FEBRERO DE 2012 y la que asume este compromiso y reto confiado en sus potencialidades y crecimiento como un colegio de prestigio de marca el rumbo educativo en tumbes, a través de su misión: DESARROLLAR EL TALENTO HUMANO BRINDAR EXCELENCIA EDUCATIVA EN TODOS SUS SERVICIOS.

Cuenta con una excelente infraestructura ubicada enla panamericana norte KM 12, Complejo Deportivo, Cancha De Vóley, Básquet, Fulbito Y Cancha De Grals Natural, Piscina Semi-Olímpica y Áreas Verdes. Se realizan Proyectos innovadores como la robótica escolar, mini empresas agrícolas, escuelas de talentos y granja escuela. Agradecimiento a la comunidad tumbesina por la confianza depositada en nuestra institución.


VISIÓN
En el año 2015 seremosla institución educativa más prestigiosa de Tumbes a través de presentar propuestas innovadoras de gran impacto en el rumbo educativo, sustentando nuestro liderazgo en la excelencia académica, el aprendizaje organizacional, y el desarrollo del talento humano.

MISIÓN
Brindar calidad superior en nuestros servicios educativos a fin de garantizar el cumplimiento de los más grandes anhelospersonales y académicos de nuestros estudiantes.
VALORES
Innovación
Sentido de urgencia
Dinamismo
Compromiso
Efectividad











ESTRUCTURA ORGÁNICA DE LA CORPORACIÓN VIRGEN DEL PERPETUO SOCORRO






















MOF (MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES)
Director Educativo
Funciones Y Responsabilidades
Representa legalmente a la institución....