calculo de la nomina

Los impuestos, son pagos obligatorios que debemos hacer todas las personas al Estado, en la cantidad y forma que señalan las leyes.

Por lo tanto, las empresas que calculan y pagan por nóminaestán obligadas a calcular el impuesto que deben pagar los empleados. (Art. 116 LISR)

Este impuesto se calcula usando la tabla de ingresos mensuales y la tabla de subsidio para el empleo, (Art. 113LISR).  

Sin embargo, la retención que se realiza al empleado, a través de un descuento por nómina, es temporal debido a que es un anticipo al impuesto definitivo que se calcula una vez al año.

Elcálculo anual de ISR se realiza hasta que termina el año, debido a que hasta entonces se sabrá cuantos ingresos totales tuvo una persona y entonces se calcula el impuesto anual definitivo.

En algunoscasos, el impuesto anual no lo calcula la empresa y es obligación del empleado realizar este cálculo y llevar a cabo sus obligaciones fiscales.

Los casos de excepción son:

Si no trabajaron elAño completo
Ganaron más de $400,000
El Empleado presente la declaración por su cuenta



Para realizar el cálculo del impuesto anual se utiliza la tabla del artículo 177 de la ley del ISR.

Unavez que se calcula el impuesto anual, el empleado puede tener dos posibilidades:

a)Que el impuesto sea mayor que lo retenido

b)Que el impuesto sea menor que lo retenido

Si el impuesto que leretuvieron cada quincena no fue suficiente para cubrir su impuesto anual, el empleado tiene que pagar la diferencia correspondiente, durante el mes de Febrero y se le descuenta por Nómina.

Si elimpuesto retenido fue mayor al impuesto anual, entonces el empleado tiene un saldo a Favor.

Cuando se tiene un saldo a favor se tienen dos opciones:

i)Compensar: que en las Nóminas del año encurso, no se le descuente ISR hasta que se acabe su saldo a favor.

ii)Solicitar Devolución: solicitar el saldo a favor a hacienda.

Una vez que se tiene el cálculo anual de los empleados, se...