codigo de etica


CODIGO DE ÉTICA
(Lineamientos de conducta y práctica de la consultoría).
INTEGRIDAD.
OBJETIVIDAD, FRANQUEZA O CLARIDAD.
PREPARACIÓN ACADÉMICA.
oportunidad.
HABILIDAD.
EXPERIENCIA.ESTRUCTURAS Y RECURSOS DE APOYO.

LINEAMIENTOS DE CONDUCTA Y PRÁCTICA DE LA CONSULTORÍA
EN MATERIA DE RESPONSABILIDAD CON LA SOCIEDAD:
1._El consultor acepta las responsabilidad permanente de suactividad profesional para con la sociedad.
2._ La función del consultor tiene por objeto primordial, procurar el bienestar público, así como coadyuvar ala eficiente y eficaz utilización de los recursoseconómicos de la sociedad.
3._ El consultor considera los aspectos técnicos, económicos, sociales y ambientales de los proyectos para hacer recomendaciones informadas e integrales a sus clientes.
4._El consultor contribuirá al beneficio de la sociedad. Mediante la investigación y desarrollo continuo para una competente asesoría que ayude al mejoramiento.
EN MATERIA DE CALIDAD DE LA CONSULTORÍA:1._ El consultor aceptara únicamente aquellos estudios y proyectos en las áreas de especialidad en las cuales este calificado para ofrecer un servicio eficaz y eficiente por razón de su preparaciónformal, organización, conocimiento o experiencia especifica.
2._ Es compromiso del consultor promocionar servicios de calidad a sus clientes, encaminados al aseguramiento de la calidad como unametodología de trabajo y a la mejora continua como un medio para lograrlo.
3._ El consultor se compromete al mejoramiento continuo de los conocimientos, habilidades y técnicas en las áreas de susespecialidades, y pondrá a la disposición de sus clientes los beneficios de sus logros profesionales.
EN MATERIA DE OBJETIVIDAD DEL SERVICIO:
1._El consultor actuara siempre con lealtad hacia su cliente ymantendrá confidencialidad sobre información de este, que haya obtenido en el curso realizado de los servicios de consultoría
2._ El consultor evitara cuando sea posible el conflicto de intereses e...