comportamiento organizacional

LA CULPA
Es un sentimiento de responsabilidad o remordimiento por alguna ofensa, crimen o equivocación, ya sea real o imaginario.
REMORDIMIENTO
Es el sentimiento de culpabilidad que tiene unapersona a causa de una acción censurable.
LA IRA
La ira  es una emoción que se expresa con el resentimiento, furia o irritabilidad. Tres tipos de ira son reconocidos por los psicólogos: la primeraforma de ira, llamada “ira precipitada y repentina”, está conectada al impulso de auto-preservación. Es compartida por humanos y animales no humanos y ocurre cuando están atormentados o atrapados. Elsegundo tipo de ira es llamada “ira estable e intencionada” y es una reacción a una percepción de daño o trato injusto por otros de manera malintencionada. Estas dos formas de ira son “episódicas”. Eltercer tipo de ira es sin embargo recurrente y está relacionada más a los rasgos de carácter que a los instintos o pensamientos. Irritabilidad, resentimiento y actitudes de mala educación son ejemplosde ira.
¿QUE SON LOS MECANISMOS DE DEFENSA?
Los mecanismos de defensa, son recursos inconscientes que utilizamos las personas para hacerle frente a las situaciones más o menos difíciles.

LAREPRESIÓN
Es el mecanismo de defensa más importante. La represión es el proceso que mantiene a las cosas (particularmente a los impulsos inaceptables del ello) fuera de la conciencia. Habitualmente esun proceso inconsciente aunque a veces puede estar facilitado por hechos conscientes. Por ejemplo la semana pasada hizo algo de lo que se avergüenza, trata de no pensar en ello y a la larga puedeincluso no ser capaz de recordarlo.
LA NEGACIÓN
Es un mecanismo de defensa relativamente simple, es negarse a creer que el acontecimiento amenazante o aversivo ocurrió o que la condición existe. Unejemplo es la madre que se niega a admitir que su hijo murió en combate y sigue actuando como si estuviera vivo.
LA PROYECCIÓN
Es el mecanismo mediante el cual un individuo atribuye a otro sus propios...