Comunicación externa
Páginas: 3 (725 palabras)
Publicado: 14 de junio de 2011
DEFINICION:
La comunicación interna es una herramienta estratégica para la difusión de mensajes cuyo fin es alinear el comportamiento del cliente interno con los objetivos de la organización.Reflexión acerca de la importancia de trabajar bien ya que pasamos más horas en el trabajo que con nuestras familias o amigos.
COMUNICACIÓN EXTERNA
Objetivo: mantener la opinión pública aniveles saludables y ganar la adhesión a las propuestas y consignas de la institución.
Lograr un posicionamiento positivo. O sea, estar en la mente de las personas, y con un recuerdo positivo.
Ejemplo:¿qué marcas de autos conocés?
CONCLUSION, AMBAS COMUNICACIONES DESEAN INFLUIR SOBRE LOS PUBLICOS DE INTERÉS. LAS INTERNAS QUIERE ASEGURAR COHESIÓN INTERNA. Y LAS EXTERNAS LA BUENA SALUD DE LA IMAGENDE LA INSTITUCION.
Las comunicaciones hacia el exterior de las que vamos a hablar hoy cuentan con un intermediario que es medio de comunicación (información).
Como su nombre lo indica los mediosson agentes intermediarios entre dos actores de la comunicación: emisores y receptores.
Los medios tienen la función de regulación de los mensajes, mediatizan los contenidos.
Los hacen públicos.Todo mensaje puede sufrir modificaciones desde que es emitido hasta que es recibido por los públicos.
La idea de medios como agente interpuesto entre emisores y destinatarios de mensajes tienesus bases en el modelo físico de la óptica: actúa como una lente que amplia o disminuye los objetos y lso vuelve o más nítidos o más difusos según sea el caso.
Por esto, las organizaciones realizangrandes esfuerzos por presentarse en los medios para servirse de ellos y lograr el posicionamiento sobre las mentes de los consumidores.
PUBLICOS
Concepto de target que no siempre es por edad osexo.
Stakeholder es un término inglés utilizado por primera vez por R. E. Freeman en su obra: “Strategic Management: A Stakeholder Approach”, (Pitman, 1984) para referirse a «quienes pueden afectar...
La comunicación interna es una herramienta estratégica para la difusión de mensajes cuyo fin es alinear el comportamiento del cliente interno con los objetivos de la organización.Reflexión acerca de la importancia de trabajar bien ya que pasamos más horas en el trabajo que con nuestras familias o amigos.
COMUNICACIÓN EXTERNA
Objetivo: mantener la opinión pública aniveles saludables y ganar la adhesión a las propuestas y consignas de la institución.
Lograr un posicionamiento positivo. O sea, estar en la mente de las personas, y con un recuerdo positivo.
Ejemplo:¿qué marcas de autos conocés?
CONCLUSION, AMBAS COMUNICACIONES DESEAN INFLUIR SOBRE LOS PUBLICOS DE INTERÉS. LAS INTERNAS QUIERE ASEGURAR COHESIÓN INTERNA. Y LAS EXTERNAS LA BUENA SALUD DE LA IMAGENDE LA INSTITUCION.
Las comunicaciones hacia el exterior de las que vamos a hablar hoy cuentan con un intermediario que es medio de comunicación (información).
Como su nombre lo indica los mediosson agentes intermediarios entre dos actores de la comunicación: emisores y receptores.
Los medios tienen la función de regulación de los mensajes, mediatizan los contenidos.
Los hacen públicos.Todo mensaje puede sufrir modificaciones desde que es emitido hasta que es recibido por los públicos.
La idea de medios como agente interpuesto entre emisores y destinatarios de mensajes tienesus bases en el modelo físico de la óptica: actúa como una lente que amplia o disminuye los objetos y lso vuelve o más nítidos o más difusos según sea el caso.
Por esto, las organizaciones realizangrandes esfuerzos por presentarse en los medios para servirse de ellos y lograr el posicionamiento sobre las mentes de los consumidores.
PUBLICOS
Concepto de target que no siempre es por edad osexo.
Stakeholder es un término inglés utilizado por primera vez por R. E. Freeman en su obra: “Strategic Management: A Stakeholder Approach”, (Pitman, 1984) para referirse a «quienes pueden afectar...
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