Condiciones de salud ocupacional
INFORME ANALISIS DE LAS ENCUESTA
AREA DE SALUD OCUPACIONAL DEL SECTOR COMERCIO DE CARTAGO
INSTRUCTORA: MARYAM SANCHEZ, SALUD OCUPACIONALSERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA
CENTRO DE TECNOLOGÍAS AGROINDUSTRIALES C.T.A
TECNOLOGÍA EN GESTIÓN EMPRESARIAL
CARTAGO VALLE DEL CAUCA
2013TABLA DE CONTENIDO
INTRODUCCION…………………………………………………...3
METODOLOGIA…………………………………………………….4
TABULACIÓN DE LA ENCUESTA……………………………...5-6
ANÁLISIS DE RESULTADOS……………………………………7-11
HALLAZGOS YPROPUESTAS………………………………….12
CONCLUSION………………………………………………………13
INTRODUCCION
La gestión empresarial es la base de toda empresa, si se realiza una buena gestión la empresa crece. Una correcta ybuena gestión no solo se enfoca en la empresa y a lo que sucede dentro de ésta, sino que trata de buscar problemas organizacionales que estén afectando su desempeño, trata de mantener un clientesatisfecho, pero sobre todo, se encarga de aprovechar al máximo todos los recursos con los que cuenta la empresa, implementando procesos de evaluación y mejoramiento continuo.
La siguiente encuesta buscadiagnosticar las MIPYMES y conocer la aplicación de la Seguridad y la Salud Ocupacional.
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METODOLOGIA
La Metodología que implementamos se basa en laInvestigación Cuantitativa, aplicamos la técnica de la encuesta como fuente de información primaria a un total de 30 empresas afiliadas a Cámara de comercio capitulo Cartago.
La información fue adquirida através del instrumento del cuestionario que se estructuró con 26 preguntas de tipo cerrado y con múltiples respuestas, con el fin de identificar los factores de riesgo y la puesta en práctica demedidas preventivas.
Se tomó como muestra los 5 interrogantes del área de Salud Ocupacional a partir del ítem número 19 hasta el número 23, apoyándonos en un diagrama de barras para reflejar el...
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