Conflictos Laborales

ACTIVIDAD: SEMANA 1
NOMBRE: FLOR MARIA RESTREPO SÁNCHEZ
FECHA: JUNIO 6 DE 2012

1. Cite 10 factores internos que afectan la creatividad y cómo manejarlos

1-DEPRESIÓN: No estar solo, procurar estar con una que lo haga reír, que no le traiga malos recuerdos o le recuerde los problemas, no encerrarse en sí mismo, buscar amigos, realizar actividades productivas que lo motiven aser mejor cada día.

2-TEMORES: Mantener la calma y la seguridad frente a todo lo que se ponga en la vida, además tener claras la metas planteándolas y proyectándolas.

3-SENTIMIENTO DE INFERIORIDAD: Mantener un auto estima alto y convencerme de los logros realizados y las metas que me he propuesto.

4- PESIMISMO: Borrar de la mente las palabras no puedo no lo hago, pensar que loque voy hacer va salir bien y si sale mal ver el lado positivo de la situación y salir adelante.

5- TIMIDEZ: Confiando en sí mismo, sonreír y no pensando el qué dirán los demás.

6- INTOLERANCIA: Respetar la forma de ser y de pensar de los demás, si no estás de acuerdo en todo puede exponer su punto de vista sin agredir ni exaltarte con nadie.

7- IMPACIENCIA: Hay que tener la calma yel equilibrio emocional interior, hay que alejarnos de los problemas por unos momentos para así retomar la situación para no afectar a las personas que están cerca de nosotros

8- ESTRÉS: Tomar descanso reírnos, disfrutar de todo lo que hacemos, realizar los trabajos más difíciles al principio de la jornada para obtener mejor rendimiento y eficiencia.

9- ANSIEDAD: Buscar estar rodeadode personas que nos hagan sentir bien, que nos ayuden a mejorar nuestro estado de ánimo.

10- ENOJO: En este momento es mejor no mostrarlo reposar y pensar en la situación para evitar resentimientos

2. Cite 10 factores externos que afectan la creatividad y cómo manejarlos.

1. No tener los objetivos claros: Hay que plasmar en un papel los objetivos, tenerlos claros para saber donde sequiere llegar.
2. No tener financiamiento: Buscar la forma nuevas alternativa de negocio para tener financiamiento
3. Siempre criticar sin construir: Al criticar no hacerlas de manera que las demás personas (o) se sienta mal, tratar de ayudar a la persona a solucionar el problema o darle ideas para nuevas alternativas.
4. No aportar nuevas cosas caer en los estándares: No aportar nuevas formasde hacer las cosas se vuelve monótono para la vida, y termina por realizar las actividades sin interés. Hay que ser innovador
5. No tener un lugar adecuado para crear: tener buenos sitios de inspiración para crear ideas nuevas o buscar soluciones a los problemas que se presenten.
6. Buscar siempre el gusto de los demás: Tratar siempre de ayudar a los demás, no simples buscar que le guste, porquetodas las personas no tenemos la misma empatía con todas las personas. Pero si tratar de hacer cosas para que se sienta a gusto, claro sin olvidar el bienestar propio, que eso que se haga no lo afecte.
7. no sentirse capaz de crear: todos hasta en la más triste de nuestra vida hemos creado algo. De las tristezas han nacido hermosos poemas, y eso es crear. Pintura, música. Todo eso es crear yaquel que no se sienta capaz de crear esta muerto de espíritu.
9. Tener una mala comunicación con su pareja o su familia:
Si es importante el diálogo en las relaciones interpersonales, lo es aún más la comunicación en la familia. La comunicación está guiada por los sentimientos y por la información que transmitimos y comprendemos. La comunicación nos sirve para establecer contacto con las personas,para dar o recibir información, para expresar o comprender lo que pensamos, para transmitir nuestros sentimientos, comunicar algún pensamiento, idea, experiencia, o información con el otro, y nos unirnos o vincularnos por el afecto.
10. No haber satisfacer las necesidades básicas; Cada ser humano busca la mejor manera de satisfacer sus necesidades, tanto biológicas, sociales, psicológicas...