Contrato Laboral

Páginas: 5 (1241 palabras) Publicado: 5 de octubre de 2011
Contrato individual de trabajo que celebran por una parte gobierno del estado de baja california Representada en este acto por el Lic. Jaime Martínez Martínez , a quien en lo sucesivo se le denomina el patrón y por la otra el C. Berenice Martinez Alvarez y a quien en lo sucesivo se le denominado el trabajador al tenor de las siguientes:
A) Declara EL TRABAJADOR:

1.- Haber nacido el día14 de julio de 1991 tener 20 años de edad, de nacionalidad Mexicana con R.F.C. MAAB140791-TML domicilio ubicado en Tijuana B.c. calle del nogal #22159 col. Morita II
2.- Tener los conocimientos y experiencia necesarios para prestar sus servicios al EL PATRON en el puesto de administrador .

B) Declara EL PATRÓN:

1.- Ser una Sociedad Mercantil Mexicana, constituidaconforme a las leyes del País.
2.- Tener su domicilio en Delegación la meza col. Ixtapa #15204
3.- Tener por Objeto Social el de Ventas.
4.- Desear utilizar los servicios de el TRABAJADOR, para desempeñar el puesto de administrador y los demás que sean similares a dicha actividad.

C L A U S U LA S
PRIMERA.- Este Contrato se celebra por tiempo indefinido y en términos de los artículos 20 , 21 Y 76 de la Ley federal del Trabajo

SEGUNDA.- el trabajador se obliga a prestar sus servicios personales subordinados a EL PATRON consistentes en el puesto de administrador , desempeñándolos bajo la dirección y dependencia de EL PATRON y en general todos aquellos queestén relacionados con esa actividad como son de manera enunciativa y no limitativa: Coordinación de la administración de la empresa; Coordinación de la contabilidad externa, Revisión de la cobranza, Seguimiento de facturación de los cierres mensuales de proyectos, Control estricto de los movimientos de los estados de cuenta de la empresa así como de las entradas y salidas, Seguimiento de clientes,Programación de citas con nuevos prospectos, Elaboración de reportes de pago a proveedores, Elaboración de recibos, Seguimiento del archivo, Asistencia a la Dirección General ; sin perjuicio de cualesquiera otros que éste le encomiende, debiendo desempeñar sus servicios en el domicilio de la empresa o en cualquier otro que esta le indique.

TERCERA.- Los servicios contratados en los términos delpresente contrato conforme a la cláusula que antecede los desempeñara EL TRABAJADOR, en el D. F., pero EL PATRON podrá en cualquier momento fijar a el trabajador otro lugar de trabajo dentro de Tijuana B. C.

CUARTA.- Por sus servicios a EL PATRON, durante la vigencia del presente contrato, el trabajador percibirá un salario semanal por la cantidad de $12580.00, con las deduccionescorrespondientes por la cantidad de $ 1258 por concepto de SAR. Y $ 364.87por concepto de cuota al I.M.S.S., resultando un NETO A PAGAR de $10957.13 (diez mil novecientos cincuenta y siete con trece centavos 13/100 M. N.), en el que queda comprendido el pago correspondiente a séptimos días y días de descanso obligatorio que establece la Ley Federal del Trabajo o en que pueda convenir a EL PATRON,mismo que será cubierto los días 1° y 16 de cada mes o el día próximo hábil en caso de ser sábado o domingo; en el domicilio de la empresa.

QUINTA.- Las partes convienen en que los servicios de el trabajador son de carácter estrictamente confidencial, por lo que el puesto para el que será contratada se considerará de confianza para todos los efectos legales.

SEXTA.- La duración de laJornada de Trabajo será de Lunes a Sábado , de las 8:00 horas. a las 17:00 horas. Con un descanso para reposar y tomar sus alimentos de las 1:00 a las 2:00 horas; tomándolas como mejor convenga ael trabajador . Siendo esta la duración máxima de la jornada y quedando estrictamente prohibido el trabajar horas extras sino con el consentimiento previo y permiso por...
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