CONTRATO LEY Beneficios Ram N











CONTRATO LEY
CONTRATO LEY DE LA INDUSTRIA DE LA RADIO Y LA TELEVISION

Jornada de Trabajo
La jornada diurna para el personal de las Estaciones de Televisión será de 40 horas a la semana.Dicha jornada podrá distribuirse por las partes en cinco o seis días,
La jornada nocturna podrá distribuirse por las partes en cinco o seis días.
La jornada ordinaria de los locutores será de cuatrohoras diarias
Descanso Semanal
 Los trabajadores que laboren en su o sus días de descanso semanal o en días de descanso obligatorio, percibirán, además de su sueldo normal correspondiente, salariodoble.
Cuando coincidan el descanso semanal con el descanso obligatorio, los trabajadores percibirán salario doble y cuando en este caso sean requeridos por el Patrón para prestar sus servicios,percibirán salario cuádruple.
Día de descanso Obligatorio
Además de los establecidos en el artículo 40 de este Contrato, el día que sea el onomástico o el cumpleaños del trabajador y el día que señale elSindicato para celebrar el aniversario de su constitución.
El Patrón procurará que el personal designado para laborar en los días de descanso obligatorio, vaya siendo seleccionado en forma rotatoria.
Serádía de descanso obligatorio para los trabajadores de la Televisión, señalándose desde ahora y en forma invariable para tal efecto, el viernes de la SEMANA MAYOR de cada año.
Vacaciones
Los periodos devacaciones se computarán en semanas de cinco días laborables, con pago de siete días, percibiendo los trabajadores una prima equivalente al 110% (CIENTO DIEZ POR CIENTO) en efectivo
La omisión de laformulación del Calendario no impide el derecho de los trabajadores de disfrutar las vacaciones que les correspondan
Las vacaciones podrán ser divididas en dos periodos para aquellos trabajadores quetengan derecho cuando menos a catorce días de descanso anual, o en tres periodos para aquellos trabajadores que tengan derecho a veintiocho días o más de descanso anual, a petición del trabajador y...