CONTRATO POR PERIODO A PRUEBA NANA

Páginas: 8 (1780 palabras) Publicado: 26 de marzo de 2015
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO POR PERIODO A PRUEBA



Contrato individual de trabajo por periodo a prueba que celebran por una parte por ADOLFO TREJO SERVICIOS ESPECIALES S.A. DE C.V. que en lo sucesivo se denominara “EL PATRÓN” representada por FERNANDO LOZADA KLEIMAN y AGUILAR VILLANUEVA MARGARITA por su propio derecho a quien en lo sucesivo se le denominara “LA TRABAJADORA”, conforme alas siguientes declaraciones y clausulas:

DECLARACIONES:

1.- DECLARA EL PATRÓN:
a) Que es una sociedad mercantil mexicana, constituida conforme a las leyes del país dedicada a la prestación servicios de trasnporte de personal, entre otras mas.
b) Tener su domicilio en COAPA 21, COLONIA TORIELLO GUERRA C.P. 14050, DELEGACION TLALPAN, MEXICO DISTRITO FEDERAL.
c) Que EL PATRÓN tiene la necesidadde contratar a una persona con conocimientos profesionales especializados para que desempeñe el puesto de AUXILIAR DE TRANSPORTE ESCOLAR.
d) Toda vez que el puesto materia de este contrato, requiere conocimientos profesionales especializados y expriencia con trato hacia estudiantes menores de edad se extiende el mismo por un periodo de prueba de NOVENTA DÍAS contados a partir del 13 deNoviembre del 2014 con vencimiento al 13 de febrero de 2015 a fin de que EL PATRÓN se cerciore que tiene los conocimientos necesarios para el desempeño del puesto mencionado en el inciso anterior.

2.- DECLARA LA TRABAJADORA:
a) Que es de nacionalidad mexicana y tener 33 años de edad, estado civil casada con domicilio CAMINO REAL AL AJUSCO 14 AMPL. TEPEPAN C.P. 16029 DELEGACION XOCHIMILCO, MEXICODISTRITO FEDERAL, que la TRABAJADORA proporciona a el patrón para todos los efectos legales a que haya lugar y específicamente para el señalado en el penúltimo párrafo del artículo 47 de la Ley Federal del Trabajo, señalándolo para recibir notificaciones o avisos por parte de EL PATRÓN, obligándose la propia empleada a dar aviso de cualquier cambio del mismo a EL PATRÓN. En tanto no se comunique alpatrón un nuevo domicilio, este que ahora se proporciona tendrá el carácter de tal para los efectos ya mencionados.

b) Que a esta fecha no tiene ningún otro empleo remunerado en ninguna negociación, ni tiene percepción alguna en otra empresa como tampoco percibe honorarios por ningún otro concepto.
c) Que no tiene ninguna enfermedad o incapacidad que le imposibilite el desempeño del trabajomencionado.
d) Que tiene los conocimientos y experiencia necesaria para prestar sus servicios a EL PATRÓN, en el puesto mencionado en el numeral 1 inciso (c) de la declaración anterior.
e) Que acepta que de no acreditar que satisface los requisitos y conocimientos necesarios para desarrollar las labores para las que se le está contratando se dará por terminada la relación de trabajo sinresponsabilidad para EL PATRÓN, por tratarse de un contrato de trabajo por periodo a prueba
f) Que la información proporcionada en la solicitud de trabajo es verdadera, así como los documentos personales entregados.
En virtud de lo anterior, ambas partes están de acuerdo en las siguientes

CLAUSULAS:

Primera.- LA trabajadora queda obligada a desempeñar las labores a prueba que corresponden al puesto deAUXILIAR DE TRANSPORTE ESCOLAR, actividad que será regida en términos de la Ley Federal del Trabajo.
Segunda.- El presente contrato lo celebra EL PATRÓN y LA TRABAJADORA por un término de hasta 90 días, que es el tiempo que dura el periodo a prueba previo a una contratación por tiempo indeterminado, esto con fundamento en los artículos 35 y 39 -A de la Ley Federal del Trabajo.
Tercera.- Losservicios contratados en los términos del presente contrato los desempeñará LA TRABAJADORA en el domicilio del patrón o cualquier otro domicilio que le ordene.
Cuarta.- LA TRABAJADORA desempeñará sus servicios bajo la dirección y dependencia del patrón y de sus representantes quedando obligado a observar todas las instrucciones que reciba en relación con el servicio contratado.
Quinta.- Durante la...
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