Cooperativa de trabajo asociado

NOMBRE: ALEXANDRA GUTIERREZ MANJARRES
ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE SALUD OCUPACIONAL

TALLER INDIVIDUAL:
COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO

1. Indique “F” si es falso o “V” si es verdadero:

a) Las empresas asociativas pertenecen al sector solidario: F V

b) Las cooperativas de trabajo asociado pueden prestar servicios de ahorro y
crédito a susasociados de manera complementaria: F V

c) No es necesario que las cooperativas de trabajo asociado sean propietarias,
poseedoras o tenedoras de los medios materiales de labor. F V

d) Algunos principios de que inspiran el funcionamiento de las cooperativas
de trabajo asociado es el de autonomía, autodeterminación y autogobierno: F V

e) En lascooperativas de trabajo asociado, los aportes sociales solo pueden ser
Satisfechos en dinero: F V

2. Usted que haría si….
a) La empresa VERDURAS DE LA SABANA LTDA, llegara a necesitar una
Trabajadora para que reemplace a la secretaria de gerencia su licencia de maternidad, y el jefe de personal de esa compañía acude ante usted, como gerente de su cooperativa detrabajo asociado, para que le envié el reemplazo de esta trabajadora.

RTA. Contrataría una persona idónea para ese cargo; por el tiempo de duración de la licencia de maternidad; siguiendo las normas vigentes del código sustantivo de trabajo, sin perjuicio de que las partes convengan otras modalidades de contratación.

b) La cooperativa de trabajo asociado que usted gerencia va hacontratar en
Paquete el servicio de toma de lectura, facturación y distribución de facturas de la empresa de servicios públicos domiciliarios “Aguas del Marañon” y el gerente le informa que el negocio jurídico solo se puede celebrar si y solo si su cooperativa recibe como asociados a tres de sus mejores amigos, debiéndoles pagar como ingreso neto mínimo por concepto de compensaciones elvalor de dos millones de pesos al mes.

RTA.No, por que existen unos lineamientos o estatutos establecidos por
La cooperativa.

3. RESPONDA:

a) ¿Existe algún mecanismo para exigir coercitivamente a los asociados el pago de sus aportes sociales?
RTA: Si por que el patrimonio de las cooperativas esta constituido principalmente por estos aportes.

b)¿Un asociado puede hacer cesión de sus aportes a un tercero?
RTA. No, por que estos aportes son una garantía para la cooperativa de las obligaciones que contraen con ella.

c) ¿Los aportes sociales pueden ser embargados?
RTA. No, por que estos aportes son inembargables, y solo podrán ceder a sus asociados en los casos y forma que prevean los estatutos.

d) ¿En unacooperativa de trabajo asociado, como se aplican los excedentes?
RTA. Se aplican de la siguiente manera:
• 20% como mínimo para crear y mantener una reserva de los aportes.
• 20% como mínimo fondo de educación.
• 10% fondo de solidaridad.
Aunque en casos de perdidas, este excedente se aplicara en primer termino a componer perdidas de ejercicios anteriores.

4. DEFINA CONSUS PROPIAS PALABRAS.

a) Asociado: Persona que se vincula o hace parte de una empresa con el fin de
Invertir para obtener beneficios económico, culturales, sociales etc.
b) Asociado hábil: Asociado que se encuentra cumpliendo sus obligaciones con
la cooperativa.
c) Asamblea ordinaria: Reunión que se celebra dentro del calendario previsto,
Para tocar temasestrictamente de estos.
d) Asamblea extraordinaria: Reunión que se celebra en cualquier momento o
Eventualidad para tratar temas de urgencia.
e) Convocatoria: Convocar o citar un grupo de personas a una reunión con
previa anticipación estipulando fecha, hora y lugar.
f) Quórum: Convocatoria de un grupo de socios o personas donde deben
asistir más de la mitad de los...