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Páginas: 6 (1276 palabras) Publicado: 1 de septiembre de 2013
P O R T A D A


























HOJA DE PRESENTACION

NOMBRE DEL ALUMNO:
ULISES MANUEL SALAZAR PEREZ
MATERIA:
MODULO DEL NUCLEO DE FORMACION BASICA
ANALISIS DE FENOMENOS ELECTRICOS, ELECTROMAGNETICOS Y OPTICOS
GRUPO:
4105
ESPECIALIDAD:
TELECOMUNICACIONES
PROF:
ING.PATRICIA SANTIAGO DE CARDOZA










MISIÓN
Formar profesionalestécnicos, prestar servicios tecnológicos, de capacitación para y en el trabajo, así como de evolución para la certificación de competencias laborales a través de un modelo educativo, pertinente, equitativo, flexible y de calidad, sustentado en valores y vinculado con el mundo ocupacional para el desarrollo de nuestro país.
VISIÓN
Ofrecer como institución educativa líder, consolidada y de prestigio,procesos administrativos para promover mente de obra competitiva, basada en valores institucionales.
Facilitar a nuestros alumnos una formación integral mediante actividades deportivas y culturales reforzando la autoestima.
Respaldar nuestro servicio como una institución de calidad en la impartición de educación media superior, sustentado en un programa permanente de la capacitación conactualización tecnológica y formación pedagógica para los prestadores de servicios académicos y de personal administrativo.
Optimizar el proceso enseñanza aprendizaje mediante el uso de tecnología educativa, en el quehacer académico cotidiano.
Contar con el equipamiento en talleres y laboratorios para que el educando desarrolle competencias laborales apegadas al ambiente laboral.
Lograr el reconocimientode la sociedad y del sector productivo.
POLÍTICA DE CALIDAD
Quienes conformamos CONALEP Veracruz asumimos el compromiso de ofrecer educación de calidad para la formación de profesionistas técnicos y profesionistas técnicos bachiller, así como la presentación de servicios educativos a través de modelo académico de calidad para la competitividad y la vinculación; reafirmando nuestra voluntad deservicio, asumiendo con actitud de estudio y desarrollo profesional permanente sustentando los valores , cumpliendo con los requerimientos de nuestros clientes así como los legales y requerimientos que nos apliquen, mejorando continuamente la eficacia del Sistema de Gestión de la Calidad con apego a la norma ISO 9001:2008.
VALORES
Respeto a la persona
Consideramos a cada una de las personascomo individuos dignos de atención, con intereses más allá de lo estrictamente profesional o laboral.
Compromiso con la sociedad
Reconocemos a la sociedad como la beneficiaria de nuestro trabajo, considerando la importancia de su participación en la determinación de nuestro rumbo. Para ello debemos atender las necesidades específicas de cada región, aprovechando las ventajas y compensando lasdesventajas en cada una de ellas.
Responsabilidad
Cada uno de nosotros debe responsabilizarse del resultado de su trabajo y tomar sus propias decisiones dentro del ámbito de su competencia.
Comunicación
Fomentamos la fluidez de comunicación institucional, lo que implica claridad en la transmisión de ideas y de información, así como una actitud responsable por parte del receptor.Cooperación
El todo es más que las suma de las partes, por lo que impulsamos el trabajo en equipo, respetando las diferencias, complementando esfuerzos y construyendo aportaciones de los demás.
Mentalidad positiva
Tenemos la disposición para enfrentar retos con una visión de éxito, considerando que siempre habrá una solución para cada problema y evitando la inmovilidad ante la magnitud de la tareaa emprender.
 Calidad
Hacemos las cosas bien desde la primera vez, teniendo en mente a la persona o área que hará uso de nuestros productos o servicios, considerando lo que necesita y cuándo lo necesita.







estructural funcionalismo
El estructural-funcionalismo (también llamado funcionalismo estructural o estructuralista) es un enfoque empleado en ciertas ciencias sociales,...
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