Cultura corporativa

ENSAYO SOBRE CULTURA
La vida cotidiana se compone de los pequeños comentarios que la gente a tu alrededor expresa. Por un lado, como todas las cuestas de Enero y mientras te acostumbras, piensas queganar más en realidad se convierte en ganar menos porque los impuestos que hay que pagar se multiplican. Junto a este pagar más también conoces los exuberantes presupuestos que los partidos políticosejercerán durante las campañas. Mas no todo acaba ahí, ya desde antes sabes que nuestros representantes se sirven bien de la cuchara presupuestal y mientras tu vida sigue siendo tan cotidiana, unospocos acceden a las dimensiones donde todo sobra.
No estoy seguro de que estos sean síntomas de que nuestros gobiernos nos estén llevando con paso seguro hacia mejores niveles de vida. A fin decuentas, lo que las personas buscan, es mejorar sus niveles de vida en todos los sentidos. Éstos no se mejoraran con el puro discurso político o con los buenos deseos. Estos se mejoraran con hechos viablesdonde se vea la mano segura y el objetivo claro.
¿De donde surgen las dudas? De unos cuantos encabezados. Cito al “Siglo de Torreón” Jueves 31 de Enero: “Falta arreglo con los ambulantes”. En díaspasados, uno de los platos fuertes en obra pública para este año fue el viejo proyecto de intentar impulsar al centro devolviéndole su dignidad. La pared con la que siempre se han enfrentado son losambulantes. Por un lado hay que pedirles permiso para las reformas, y por el otro, estos nunca han querido las reformas porque va en contra de sus intereses.
En realidad no sé cuántos estudioseconómicos o sociales existan en cuanto a los ambulantes. No se trata de perjudicar a nadie sino de hacer lo justo. En esto de definir lo justo es en lo que nos hacemos bolas (si no nos hiciéramos, ya elproblema estuviera resuelto) Se habla nada más pero no se resuelve nada.
Cito: “Walss rechazó adelantar cuál sería el plan del municipio si no se logra un acuerdo para la reubicación de los ambulantes…”...