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PROYECTO DE EXTENSIÓN UNIVERSTARIA
TÍTULO: “IMPLEMENTACIÓN DE LAS BUENAS PRÁCTICAS LABORALES EN LAS ORGANIZACIONES”
INSTRUMENTO DE EVALUACION DE LA ETAPA N°01: DIAGNOSTICO

I.- DATOS GENERALES:1. Facultad :Ciencias contables financieras y administrativas

2. Escuela Profesional 3. Nombre de la asignatura 4. Semestre académico 5. Ciclo académico 6. Docente tutor 7. Nombre del Estudiante:Administración
:Prácticas Laborales

:I :V
:Franklin Curay Herna : Córdova Rodríguez Evelin

8. Integrantes del grupo

: Gutiérrez Sánchez Jhon Chero Grossmann Shirley Córdova RodríguezEvelin More Prieto Patricia Tello Roa Angie Villalta Chuyes Estefany

Breve Descripción de la organización:
NOMBRE DE LA ORGANIZACIÓN SELECCIONADA. MISMAR S.C.R.L N° DE TRABAJADORES 20 TRABAJADORESRUBRO COMERCIAL. INDUSTRIA Y CONSTRUCCIÓN REPRESENTANTE DE LA ORGANIZACIÓN (GERENTE, DIRECTOR, ETC.) GERENTE: PEDRO MIGUEL GARCIA MENA

Presentación de los Resultados (de acuerdo al modelo).
Asunto1: Trabajo y Relaciones Laborales Considera que su organización trata por igual a hombres y mujeres. Considera que su organización cumple con lo que la ley le exige. Considera seguro su puesto detrabajo.

SI 17 16 14 03 04 06

NO

18 16 14 12 10 8 6 4 2 0

SI NO

Considera que su organización trata por igual a hombres y mujeres

Considera que su organización cumple con lo que la ley leexige.

Considera seguro su puesto de trabajo.

SI
Asunto 2: Condiciones de Trabajo y protección Social Su organización brinda protección social a sus trabajadores (seguro social) Cuenta confacilidades en caso de urgencias familiares, maternidad, etc Cuenta con vacaciones y pago por horas extras Considera que su salario es equitativo al trabajo que realiza

NO 05 00 02 04

15 20 18 1620 18 16 14 12 10 8 6 4 2 0 Su organización brindaCuenta con facilidades en caso deCuenta confamiliares, maternidad, horases equitativo al trabajo que realiza protección social a sus trabajadores...