Demanda Laboral Por Despido Injustificado

VANESSA OLIVARES MONROY
VS
RESTAURANTE “ESTORIL”

JUNTA ESPECIAL EN TURNO DE LA LOCAL
DE CONCILIACIÓN Y ARIBITRAJE DEL VALLE
DE CUAUTITLÁN TEXCOCO EN TLALNEPANTLA
DE BAZ ESTADO DE MÉXICO.

PRESENTE

DanielRosas López en mi carácter de apoderado de la señora Vanessa Olivares Monroy, personalidad acreditada en los términos del poder otorgado ante la fe del Licenciado Jesús Márquez Ramírez, notario número 289 del Estado de México, que en copia certificada al presente escrito acompaño señalando como domicilio para oír y recibir todo tipo de notificaciones y/o documentos aún los de carácter personal elubicado en Calle 1º de Mayo Número 19, Colonia Zaragoza, C.P. 54410 Nicolás Romero Estado de México, ante USTED C. PRESIDENTE DE ESTA H. JUNTA con el debido respeto comparezco y expongo.

Que a nombre y representación de mi poderdante y por instrucciones verbales de este sobre su formulación, con fundamento en el artículo 712 de la Ley Federal del Trabajo, vengo a demandar conjunta ymancomunadamente al Restaurante “Estoril” (Giro: Venta de Comida Internacional y Bebidas) quien tiene domicilio en Calle Alejandro Dumas Número 24 Colonia Polanco, México Distrito Federal, C.P. 49512, y/o quien o quienes resulten responsables o propietarios de la fuente de trabajo ahí ubicada, el pago y cumplimiento de las siguientes:

P R E S T A C I O N E S

1. El pago de la indemnización legalpor tiempo indeterminado en cantidad de $197,500.00 (Ciento noventa y siete mil quinientos pesos 00/100 M.N.) consistente en 20 días por concepto de 25 años trabajados.
2. El pago de la indemnización constitucional consistente en 3 meses de salario a 90 días por despido injustificado en cantidad de $35,500.00 (Treinta y cinco mil quinientos pesos 00/100 M.N.).
3. El pago de salariosvencidos correspondientes.
4. El pago de salarios no devengados consistentes en 22 días por 395.00 correspondientes al salario que da un total de $8690.00 (Ocho mil seiscientos noventa pesos 00/100 M.N.).
5. El pago de vacaciones consistente en 22 días por concepto de los 25 años trabajaos por 395.00 correspondiente al salario que da un total de $8690.00 (Ocho mil seiscientos noventa pesos00/100 M.N.), incrementando el 25% de la prima vacacional por la cantidad de $2172.50 (Dos mil ciento setenta y dos 50/100 M.N.).
6. El pago de aguinaldo consistente en 15 días que otorga la ley de acuerdo a los 9 días que se laboraron en el último año y es la cantidad de $3665.60 (Tres mil seiscientos sesenta y cinco 60/100 M.N.).
7. El pago de las aportaciones correspondientes ante elIMSS, INFONAVIT y SAR.
8. El pago de prima de antigüedad consistente en 12 días que otorga la ley después de los 15 años de servicio, esta cantidad consiste en $36,000.00 (Treinta y seis mil pesos 00/100 M.N.).
9. El pago de horas extras consistente en la cantidad de 34 horas extras de un pago de $4591.875 (Cuatro mil quinientos noventa y uno 875/100 M.N.).




H E C H O SCon base a los datos proporcionados por el poderdante expongo los fundamentos de derecho en que se basa la presente demanda, así como las siguientes:

I. Comenzó mi poderdante a los servicios de los demandados el día 22 de Enero de 1985, desempeñando su labor como chef ejecutivo, habiendo pactado de forma verbal, con un salario inicial de $395.00 diarios pagados de forma quincenal.
II.Laboro mi poderdante al servicio de los demandados en un horario efectivo contado de las 14:00 horas a las 23:30 horas de Lunes a Sábado de cada semana tomando la jornada laboral máxima legal que debe ser de las 17:00 horas a las 20:00 horas por cada día de trabajo para los demandados y que no fueron reclamados por temor a ser despedido del trabajo, advertencias concretas por parte del patrón...