derecho laboral
Páginas: 2 (322 palabras)
Publicado: 10 de diciembre de 2014
Evolución histórica del desarrollo laboral
El desarrollo laboral comenzó a fines del siglo XIX y principios del siglo XX, experimentan un lento desarrollo, pero su porcentaje departicipación en la economía nacional es cada vez mayor, el desarrollo de las industrias tuvo que implementar las nuevas maquinas que abarataban los costos y el tiempo de elaboración era más rápido, estollevo a que los trabadores hicieran protestas ya que pensaron que las maquinas los remplazaría, esto hizo que se crearan 2 grupos sociales, La burguesía social y el proletariado pero la relaciónen estos grupos era muy conflictiva.
en la industria el trabajo era muy duro pues se trabajaban 14 horas diarias aunque con los años fue reduciendo hasta llegar a trabajar 11 horas en veranoy 9 horas en invierno, pero igual el salario era muy bajo y no alcanzaba para pagar un arriendo ni la alimentación de la familia por esto los niños empezaron a trabajar desde los 7 años.
Surgeel movimiento obrero español y se vinculo a la asociación internacional de trabajadores, el objetivo era lograr una reforma laboral mediante huelgas y manifestaciones esto conllevo a unaguerra donde fueron muchos muertos.
Origen del derecho laboral
El derecho laboral es creado para los trabajadores, es un derecho gratuito, publico, oral, brinda protección al trabajador.Principios del derecho laboral
A inicios del siglo XX no existían maquinas y el trabajo era manual, se trabajaba desde que salía el sol hasta que se ocultaba, no existían días de descanso mucho menosvacaciones, pero en el XXI no es así aquí se trabaja 8 horas diarias y se debe descansar sábado y domingo aunque se tiene derecho a 23 días de vacaciones, y la paga es diferente al siglo XXpues ahora existe un salario mensual, se paga seguro. en esta época los trabajos son más eficaces y sobrellevan menos tiempo ya que las maquinas nos dan facilitan mas estos trabajos.
El desarrollo laboral comenzó a fines del siglo XIX y principios del siglo XX, experimentan un lento desarrollo, pero su porcentaje departicipación en la economía nacional es cada vez mayor, el desarrollo de las industrias tuvo que implementar las nuevas maquinas que abarataban los costos y el tiempo de elaboración era más rápido, estollevo a que los trabadores hicieran protestas ya que pensaron que las maquinas los remplazaría, esto hizo que se crearan 2 grupos sociales, La burguesía social y el proletariado pero la relaciónen estos grupos era muy conflictiva.
en la industria el trabajo era muy duro pues se trabajaban 14 horas diarias aunque con los años fue reduciendo hasta llegar a trabajar 11 horas en veranoy 9 horas en invierno, pero igual el salario era muy bajo y no alcanzaba para pagar un arriendo ni la alimentación de la familia por esto los niños empezaron a trabajar desde los 7 años.
Surgeel movimiento obrero español y se vinculo a la asociación internacional de trabajadores, el objetivo era lograr una reforma laboral mediante huelgas y manifestaciones esto conllevo a unaguerra donde fueron muchos muertos.
Origen del derecho laboral
El derecho laboral es creado para los trabajadores, es un derecho gratuito, publico, oral, brinda protección al trabajador.Principios del derecho laboral
A inicios del siglo XX no existían maquinas y el trabajo era manual, se trabajaba desde que salía el sol hasta que se ocultaba, no existían días de descanso mucho menosvacaciones, pero en el XXI no es así aquí se trabaja 8 horas diarias y se debe descansar sábado y domingo aunque se tiene derecho a 23 días de vacaciones, y la paga es diferente al siglo XXpues ahora existe un salario mensual, se paga seguro. en esta época los trabajos son más eficaces y sobrellevan menos tiempo ya que las maquinas nos dan facilitan mas estos trabajos.
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