Derecho Laboral

UNIVERSIDAD DE CHICLAYO.
FACULTA DE CIENCIAS EMPRESARIALES EN LOS NEGOCIOS.
ESCUELA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANCIAMIENTO DE EMPRESAS.

TRABAJO DE INVESTIGACION

CURSO:

DERECHO LABORAL

PROFESOR:
JORGE OLIVA CORNEJO

NOMBRE:
DENIS CALDERON MENOR


FECHA: 17 DE AGOSTO DEL 2012

DEDICATORIA

Amis maestros.
Lic. Jorge oliva cornejo por su gran apoyo y motivación para la culminación de nuestros estudios profesionales y para la elaboración de este trabajo; A Dios.
Por haberme permitido llegar hasta este punto y haberme dado salud para lograr mis objetivos, además de su infinita bondad y amor; A mis padres por ser el pilar fundamental en todo lo que soy, en toda mi educación, tantoacadémica, como de la vida, por su incondicional apoyo perfectamente mantenido a través del tiempo.
A mis maestros.
Lic. Jorge oliva cornejo por su gran apoyo y motivación para la culminación de nuestros estudios profesionales y para la elaboración de este trabajo; A Dios.
Por haberme permitido llegar hasta este punto y haberme dado salud para lograr mis objetivos, además de su infinita bondad yamor; A mis padres por ser el pilar fundamental en todo lo que soy, en toda mi educación, tanto académica, como de la vida, por su incondicional apoyo perfectamente mantenido a través del tiempo.

AGRADECIMIENTO
A nuestro profesor Lic. Jorge oliva cornejo por su gran apoyo y motivación para la culminación de nuestros estudios profesionales y para la elaboración de este trabajo; A Dios.
Porhaberme permitido llegar hasta este punto y haberme dado salud para lograr mis objetivos, además de su infinita bondad y amor; A mis padres por ser el pilar fundamental en todo lo que soy, en toda mi educación, tanto académica, como de la vida, por su incondicional apoyo perfectamente mantenido a través del tiempo.
A nuestro profesor Lic. Jorge oliva cornejo por su gran apoyo y motivación para laculminación de nuestros estudios profesionales y para la elaboración de este trabajo; A Dios.
Por haberme permitido llegar hasta este punto y haberme dado salud para lograr mis objetivos, además de su infinita bondad y amor; A mis padres por ser el pilar fundamental en todo lo que soy, en toda mi educación, tanto académica, como de la vida, por su incondicional apoyo perfectamente mantenido a travésdel tiempo.





INDICE
INTRODUCCION 4
* REGIMENES ESPECIALES DE TRABAJO 4
* DEFINICIÓN DE TRABAJO 5
¿COMO ES EL REGIMEN LABORAL EN EL PERÚ? 5
TRABAJOS SUJETOS A REGIMES ESPECIALES 9
REGIMEN ESPECIAL DE LOS ARTISTAS 10
REGIMEN ESPECIAL PARA DEPROTISTAS Y FUTBOLISTAS PROFESIONALES 17
REGIMENESPECIAL DE MENORES: 24
REGIMEN ESPECIAL DE LOS TRABAJADORES PELUQUEROS 49RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES DOMESTICOS 50
REGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES MINEROS 62
REGIMEN ESPECIAL DE LOS PERIODISTAS 98
REGIMEN ESPECIAL DE HOSPEDAJE Y SIMILARES 101
REGIMEN ESPECIAL DE OBRAS HIDROELECTRICAS 104

INTRODUCCION

REGIMENES ESPECIALES DE TRABAJO
En este trabajo de investigación se a realizado un análisis jurídico y doctrinario de los regímenes especiales de trabajo,Originalmente la doctrina y la legislación se encargaron de agrupar dentro de los regímenes especiales de trabajo todos los servicios cuyos sujetos merecían contar con protección distinta, o bien a que debido a la naturaleza de su labor; su ubicación era incierta. En la actualidad el criterio anteriormente anotado ha variado significativamente, creándose a su vez un estatuto determinante para lostrabajos de menores de edad y para mujeres, conservándose dentro de los regímenes especiales el servicio doméstico, el trabajo de transporte, trabajo medico, el trabajo a domicilio, el trabajo de aprendizaje, el trabajo marítimo y el régimen de los dependientes del Estado. La particular protección que se otorga a las mujeres y a los menores de edad, no obedece a la incapacidad de los mismos, debido...