Desarrollo Organizacional Final

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SINALOA
FAADER
LICENCIATURA EN INFORMÁTICA
PROGRAMA DE ESTUDIOS

DATOS DE IDENTIFICACIÓN
Asignatura

Propósito del
curso:

Desarrollo Organizacional
El alumno será capaz de trabajar en equipo, organizar y planificar el tiempo,
motivando a la creación de empresas en el ámbito de las tecnologías de información
y comunicaciones.

Clave:
Horas y créditos:
Tipo de curso:Competencias del
perfil de egreso a
la que aporta

Responsables de
elaborar y/o
actualizar el
programa:

Estudio Independiente: 30
Teóricas: 50
Prácticas: 30
Total de horas: 110
Créditos: 8
Teórico:
Teórico-práctico: X
Práctico:

Capacidad para trabajar en equipo a niveles multidisciplinarios e interdisciplinarios
Desempeñar funciones de consultoría y auditoría ene l campo de las Tecnologías deInformación.
Crear empresas en el ámbito de las tecnologías de información comunicaciones.
Desarrollar e implementar sistemas de información para el control y la toma de
decisiones utilizando metodologías basadas en estándares internacionales.
Administrar proyectos que involucren tecnologías de información y comunicaciones
en las organizaciones conforme a requerimientos establecidos.
Capacidad paraorganizar y planificar el tiempo.
Capacidad de motivar y conducir hacia metas comunes. (liderazgo).
Analizar el impacto local y global de las Tecnologías de Información en los
individuos, organizaciones y en la sociedad para orientar responsablemente sus
servicios, con una conciencia ética al evaluar dilemas relacionados con su persona,
su profesión y su entorno.
Dra. Paulina Saiz Aguilar
M.C. EugenioInzunza Aldana
M.C. Alejo Gerardo Sánchez
M.C. María Alicia López Valenzuela
M.C. Cynthia Beatriz Pérez Castro
L.S.C. María Higinia Germán Medina
L.S.C. Jesús Ramón Quintero López
L.I. Jorge Luis Franco López
L.S.C. Carlos Alberto López Iribe
L.S.C. Adrián Torres Sánchez
L.C.C. Ahidé Atondo Sánchez

Fecha de: Elaboración: 24 de Mayo 2013
Actualización:
CONTENIDO TEMÁTICO

1

Programa de laasignatura “ “ plan de estudios 2011

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SINALOA
FAADER
LICENCIATURA EN INFORMÁTICA
PROGRAMA DE ESTUDIOS

Unidad

Temas

I.- Los conceptos principales
referentes a las organizaciones

1.1 Concepto de administración
1.2 Principios de la administración
1.3. Relación de la admón con otras disciplinas
1.4 Tipos de empresa
2.1 Evolución del pensamiento administrativo.
2.1.1 Escuelas delpensamiento administrativo.
2.2 Naturaleza e importancia de la administración.

II. La evolución del
pensamiento administrativo

Tiempo

10 horas

10 horas

III.-Aplicar la teoría del
proceso administrativo en la
dase de planeación

3.1.- Definición de planeación.
3.2.- Tipos de planeación
3.2.- Etapas de la planeación.
3.3.- Principios de la planeación.
3.4.- Definición de objetivo.
3.5.Importancia de los objetivos.
3.6.- Métodos para establecer objetivos.
3.7.- Definición de presupuesto.
3.8.-Clasificación de los presupuestos

IV.- Conocer los elementos de
un manual de organización de
las empresas.

4.1.- Concepto de organización.
4.2.- Principios y etapas de la organización .
4.3.- Puestos, funciones, autoridad y responsabilidad.
4.3.1 .- Tipos de departamentalización
4.4.- Organigramasy su clasificación.
4.4.1.- Ubicación del área de informática en la
organización
4.4.2.- Manual de organización

10 horas

V.- Aplicar la teoría del
proceso administración en la
fase de dirección.

5.- Dirección
5.1.- Definición de dirección y principios.
5.2.-Autoridad, su principio y tipos.
5.3.- Liderazgo, sus estilos.
5.4.- Proceso de comunicación, su propósito y formas.
5.4.1.- Diagrama deprocesos de la comunicación
5.5.- Teorías de motivación
5.6.- Manual de procedimientos

10 horas

VI.- Aplicar la teoría del
proceso administrativo en la
fase de control.

6.- Control

10 horas

10 horas

6.1.- Definición e importancia del control.
6.2.- Tipos de control.
6.3 .- Instrumentos para el control
6.4.- Control de operaciones en el desempeño organizativo.
6.5 - Medidas correctivas y...