Diseño De Organizacion

DISEÑOS DE ORAGANIZACION

1.- ¿Por qué es importante el diseño de organización?
R. Porque es un mecanismo proyectado para ayudar a lograr las metas de la empresa
2.- ¿Cuál es la finalidad de losprincipios de organización?
R. La finalidad de estos principios ha sido guiar a los demás en la organización y en la forma de crear sistemas de organización óptimos.
3.- Nombre tres principios queestableció Lyndal F. Urwick:
* La organización debe ser una expresión de los objetivos.
* La autoridad debe tener una responsabilidad correspondiente.
* Toda organización exige unacontinuidad en su proceso y estudio y en nuevas técnicas o aplicaciones.
4.- ¿Qué es la división del trabajo?
R. Es el fraccionamiento del mismo, es la especialización y cooperación de las fuerzaslaborales en diferentes tareas y roles, con el objetivo de mejorar la eficiencia.
5.- ¿Qué es departamentalización?
R. se llama departamentalización al agrupamiento de funciones dentro de la estructurade una organización.
6.- nombre los tipos de departamentalización de una empresa:
R. Departamentalización funcional, departamentalización geográfica, departamentalización por producto,departamentalización por equipos o procesos, departamentalización por fuerza de trabajo y departamentalización por clientes.
7.- es la agrupación de actividades comunes u homogéneas para formar una unidad deorganización. Pertenece a departamentalización: FUNCIONAL
8.- Se divide el trabajo en departamentos que representan localidades o áreas geográficas pertenece a departamentalización por producto.
R.F V
9.- Defina departamentalización por clientes.
R. esta división esta basada en la clientela y se emplea en algunosramos como radio y televisión.
10.- ¿En qué consiste la autoridad de líneas?
R. consiste en una serie continua de escalones de autoridad o rangos que constituyen las jerarquías existentes en toda...