El ajedrez




LAS JUGADAS DEL AJEDREZ: TRABAJO EN EQUIPO.
INTRODUCCIÓN.
El ajedrez es un juego de estrategia en el que el objetivo es derrocar al Rey oponente atacando la posición que ocupa sin dar la oportunidad de que el jugador contrario pueda defenderlo. Al tener éxito en la jugada ocurre el “Jaque Mate” y se da fin al juego.
Al jugar ajedrez es necesario encontrarse en un estado de máximaconcentración, toda la atención debe estar sobre el tablero y las piezas, se debe tener presente el objetivo y planear estratégicamente cómo lograrlo. Es curioso cómo éstas características se asemejan metafóricamente a la actitud que debemos tomar en la vida diaria para perseguir y alcanzar nuestros propósitos.
Normalmente el ajedrez se juega entre dos jugadores, el poseedor de las 16 piezas blancasinicia contra el de las 16 piezas negras, todo ocurre dentro de 64 casillas con los mismos tonos: claro y obscuro. Cada jugador inicia con: un Rey al que debe proteger, una dama de movimientos rápidos y fuertes que ataca y defiende cada que es necesario, dos alfiles encargados de las diagonales sobre el tablero, dos caballos que son los únicos capaces de saltar piezas en movimientos “L”, dos torresque actúan como grandes murallas en línea recta y ocho peones capaces de dar su existencia en el juego, si es necesario, pero sus pasos son lentos y cortos.
Éste no es un juego de azar o de suerte, en el ajedrez se debe utilizar la lógica para atacar, defenderse y llegar a derrocar al Rey contrario. Existen miles de combinaciones para cada partida que ni el jugador más experto conoce. Alaprender a jugar, el profesor enseñará al aprendiz el movimiento de las piezas, jugadas, ataques, etc… Y el discípulo tiene como obligación aplicar su metacognición ya que no se trata de memorizar o aprender movimientos, en el ajedrez la combinación de características de dos o más piezas hacen la jugada completa que significa el perder o derrotar al contrincante.
Es un juego en donde los sentidos debenestar alerta y no dejar entrar ninguna distracción, como el papel que debemos tomar en el juego de la vida, apostar el todo y dar lo máximo por lograr completar el objetivo que nos planteamos.

DESARROLLO.
La relación que existe entre las piezas de ajedrez es como la de los componentes esenciales del trabajo colaborativo. Cuando una tarea es asignada a varios miembros que conforman un equipo detrabajo, se deben combinar tanto las actitudes como las aptitudes, las características propias de cada integrante ayudarán a cumplir los objetivos.
En el juego del ajedrez las características que comparte una pieza con otra son clave para ganar el juego, si se saben utilizar y se realizan buenas combinaciones los resultados llevarán a la victoria. Pasa lo mismo con las habilidadesinterpersonales de los integrantes de un trabajo colaborativo. Al conocerse y tenerse confianza, comunicarse claramente unos con otros, aceptarse, ayudarse y resolver conflictos constructivamente se obtendrá una mayor calidad en el trabajo que realicen como equipo. Los integrantes deben coordinarse como las piezas del ajedrez al atacar al oponente, coordinando esfuerzos el resultado del trabajo serásatisfactorio en mayor medida.
Si la dama está en posición defendiendo al rey y al moverla no nos percatamos de que el rey está siendo atacado, lo dejamos desprotegido y perdemos el juego. Así es la interdependencia positiva que se necesita en el trabajo colaborativo, “sus logros están correlacionados; es decir, que los individuos perciben que sólo pueden lograr sus metas si los demás miembros de su equipotambién logran las suyas” (Johnson y Johnson). Cada parte de la agrupación al cumplir su función y lograr sus metas individuales, llevan al éxito y al beneficio del equipo, en caso de fallar el rey es derrocado.
Supongamos que el rey está siendo protegido por una torre a su derecha y por un alfil a su izquierda, pero necesitamos a la torre para defender al caballo que está a punto de ser...