El consultor de seguridad

MÓDULO No. 21

“EL CONSULTOR DE SEGURIDAD”

A. CUESTIONARIO.- (Utilice el Manual de estudio para desarrollar las preguntas).

1. ¿En qué consiste la CONSULTORÍA EMPRESARIAL, según Larry Greiner y Robert Metzger?

Según Larry Greiner y Robert Metzger, “La consultoría de empresas es un servicio de asesoramiento contratado por un cliente y proporcionado a organizaciones por personasespecialmente capacitadas y calificadas que prestan asistencia de manera objetiva e independiente, a las organización cliente para poner al descubierto los problemas de gestión, analizarlos, recomendar soluciones a esos problemas y coadyuvar, si se le solicita, en la aplicación de soluciones.”

2. ¿En qué consiste el PROCESO de Consultoría Empresarial?

El proceso de ConsultoríaEmpresarial, permite “examinar el sistema llamado empresa, identificar sus componentes (personas, departamentos, delegaciones), y la manera en que se relacionan (modelo de organización, quien manda sobre quién y cómo), analizar el resultado de la interacción (producto, servicio o función emergente), lo compara con los competidores comerciales, y con la situación legal, geográfica económica, para finalmenteconcluir que se debe cambiar, donde y cuando”

3. Enliste 10 SERVICIOS de Consultoría Empresarial

a. Análisis de situación
b. Valoración de escenarios complejos y de crisis
c. Asistencia en la toma de decisiones
d. Diseño de políticas y planes estratégicos
e. Estudios de área
f. Relaciones públicas e imagen
g. Relaciones comunitarias y sociales
h. Desarrollo e implementación detecnología
i. Investigación de mercado
j. Análisis de Costos

4. ¿Qué es CONSULTORÍA DE SEGURIDAD?

Consultoría de Seguridad es aquel servicio de asesoramiento externo, proporcionado por profesionales o firmas especializadas y calificadas para prestar dichos servicios de manera objetiva, ética, independiente y eficiente. Que son contratados por personas naturales o jurídicas(empresa/organización), para identificar las condiciones de vulnerabilidad, amenazas y riesgos de los sistemas de Seguridad y sus diferentes componentes, con el fin de ponerlos al descubierto, analizarlo, recomendar soluciones y contribuir, si se lo solicitaran con la implementación de medidas correctivas.

5. ¿Cuál es el OBJETIVO de la Consultoría de Seguridad?

Su objetivo es identificar las casusas quegeneran perdidas y/o daños en un Sistema ya sea Personal, Empresarial, Productivo, Operacional o de Servicios, para proponer estrategias de solución que permitan corregir los problemas detectarlos e implementar medidas correctivas que procuren mejorar los niveles de seguridad y manejo del riesgo en dichos sistemas evaluados, garantizando la integridad y bienestar de las personas, bienes,infraestructuras y procesos que allí se desarrollan.

6. Enliste 7 CARACTERÍSTICAS de la Consultoría de Seguridad

a. Completamente objetiva
b. Totalmente independiente
c. Apegada a los más elevados principios de ética y moral.
d. Sustentada en conocimientos técnicos y académicos
e. Respetuosa de las normativas legales de la jurisdicción
f. Flexible yadaptable al entorno social, económico, político, etc.
g. Respetuosa de la cultura, tradiciones y costumbres.

7. Enliste 5 ERRORES MÁS COMUNES que cometen los clientes a la hora de contratar servicios de Consultoría de Seguridad

a. Yo resuelvo mis problemas
b. Que la empresa que presta servicios de vigilancia física resuelva mis problemas de seguridad.
c. Malas experienciasanteriores
d. No tengo a quien acudir
e. Que beneficios obtengo al contratar consultores de seguridad externos.

8. Enliste 15 SERVICIOS de Consultoría de Seguridad que conoce

a. Estudios de seguridad
b. Inspecciones de seguridad
c. Auditorias de seguridad
d. Análisis y evaluación de riesgos
e. Investigaciones privadas
f. Auditorias de seguridad informática...