Emprendimientos

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EMPRENDIMIENTO DE NEGOCIOS
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
4 TO AÑO G - TURNO NOCHE
E2012@dempresarios.com
Mg. Gustavo A. Vergagni
Mg. Gustavo R. Cotarelo
2012
Segundo Semestre
PAGINAS
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OBJETIVOS
Desarrollaremos un curso de alto contenido práctico que tiene por objetivo
acompañar al alumno,- introduciendo conocimientos o reforzando los
conocimientos adquiridos en otras materias-,en las distintas etapas o
fases que se tienen que ir complementando para culminar en la
confección de un plan de negocio integral, y así comprender los
elementos estratégicos y operativos necesarios para la puesta en marcha
de un nuevo negocio. Nos enfocaremos en los siguientes aspectos
generales:
q Ofrecerles a los alumnos una oportunidad para reflexionar sobre
ellos, en relación a susaptitudes como emprendedores.
q Que logren la vivencia lo más aproximada a la realidad de lo que es
concebir, fundar y dirigir la propia empresa.
q Utilizar elementos prácticos que les permitan integrar los
conocimientos adquiridos en las diferentes materias de la carrera.
q Desarrollar habilidades de entrepreneurship y liderazgo de cada
participante.
q Analizar profesionalmente losprocesos de diseño, evaluación y
creación de una nueva empresa, poniendo a prueba previamente
las capacidades para descubrir oportunidades de negocio.
q Introducirnos desde una óptica católica en la realidad de la pequeña
empresa, así como de los nuevos emprendimientos que el alumno
pudiera realizar. Resaltar la importancia del ser humano como
principal contribuyente de un grupo de trabajo,independientemente
del lugar y situación en que se encuentre.
Además, se ayudará al alumno para que comprenda que cada una de las
etapas tiene un aspecto conceptual, uno herramental y un documento que
sintetizará y plasmará en el resultado del trabajo realizado por grupos y
que constituirá una parte de la presentación del plan de negocio del
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proyecto de empresa que nos proponemos que cadagrupo de alumnos
desarrolle a lo largo del curso.
Los objetivos que este curso buscará lograr, son los siguientes:
q Desarrollar en los participantes una visión global de los negocios, a
partir del conocimiento real de los procesos que convierten una
idea en un negocio.
q Analizar la problemática de la pequeña y mediana empresas,
principalmente en su etapa fundacional.
q Incentivar elperfeccionamiento de potenciales proyectos de
manera tal que el alumno pueda llegar ejecutarlos con mayor
facilidad.
q Brindar herramientas prácticas, aplicables en el día a día del
negocio, que sirvan como soporte útil a la hora de tomar decisiones
en una empresa naciente.
q Consolidar habilidades específicas que les permitan mejorar las
capacidades de obtener los datos para convertirlos eninformación
útil para la toma de decisiones.
q Cultivar el criterio y la utilización de la razón a la hora de tomar
decisiones administrativas.
q Adiestrar al alumno en forma práctica y conceptual en la toma de
decisiones que involucren cambio y, motivarlos a descubrir nuevas
oportunidades.
q Saber defender y presentar sus ideas, desarrollando discusiones
creativas e intercambiosconceptuales.
q Discernir la diferencia en la operativa usual de la gran empresa y
de la pequeña empresa.
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CONTENIDOS
Apertura del Curso
· Presentación de la cátedra.
· Presentación de los alumnos.
· Introducción a la dinámica del curso.
1. Introducción a la Acción de Emprender
a. El empresario – El emprendedor
b. Los emprendimientos
c. Oportunidades
d. Las reglas básicas del entrepreneur.
e.Los grandes enemigos del entrepreneur
f. Estructura del Plan de Negocio
Bibliografía:
· Hamel, G. y Prahalad, C. - Compitiendo por el Futuro, Ariel Soc. Económica -1994.
Capítulos: 2; 4; 9 y 12.- Pag. 47-74; 105-146; 260-290 y 347-384; respectivamente.
· Kawasaki, Guy - El Arte de Empezar, Portfolio - 2004.
· Kelley, Tom y Littman, Jonathan - El Arte de la Innovación, Doubleday - 2001.
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