empresa


EMPRESA
“XY” S.A.
DESCRIPCION Y PERFIL DEL PUESTO
ÁREA DE FINANZAS


REF.: MANUAL DE ORGANIZACIÓN.
ACTUALIZACIÓN: 30-07-2013



1. TÍTULO DEL PUESTO: gerencia definanzas.

2. UBICACIÓN DEL PUESTO: nivel táctico.

3. LÍNEAS DE AUTORIDAD Y RESPONSABILIDAD:
a) Reporta a: gerencia de finanzas.
b) Personal a su cargo: departamento de contabilidad,departamento de compras e inversiones, departamento de crédito y cobranza.

4. FUNCIONES:
a) Diarias: 1.- llevar la contabilidad para la elaboración de estados financieros. 2.- monitorear e identificarfacturaciones anormales de servicios y productos. 3.- revisar, corregir, aceptar o rechazar las facturas para la correcta validez de los insumos.
b) Quincenales: 1.-manejar, validar e incorporarinsumos del proceso de nómina en el que estipulen las percepciones y retenciones del personal a su cargo. 2.- analizara la realidad económica y productiva de la compañía.
3.-diseñar excelentes estrategiaspara abrir nuevas sucursales.
c) Mensuales: 1.-realizar las correctas proyecciones a futuro de la empresa. 2.- realizara a aumentar y ampliar las inversiones a largo y a corto plazo.3.- optimizaralos recursos financieros de la empresa para superar las expectativas de los accionistas.
d) Eventuales: 1.-proporcionar información veraz y oportuna a la dirección. 2.- proporcionar informaciónacerca del status económico en el que se encuentre la empresa. 3.- buscar el punto de equilibrio y fijar políticas de precios.

5. CARACTERÍSTICAS ESPECÍFICAS DEL PUESTO (PERFIL): auxiliar contable,contador auxiliar administrativo, asesor financiero.

6. PERFIL DEL CANDIDATO:
a) Profesión o Título requerido: licenciatura en contaduría pública o carrera, maestrita de costos, calculo mercantila fin.
b) Estudios de especialización necesarios: dominio absoluto de office, manejo de hoja de cálculo electrónica, base de datos y programas a fines de ellos, 100% ingles.
c) Áreas y puestos en...