empresa

PROYECTO PARA LA CREACIÓN DE UNA FÁBRICA DE DESARROLLO DE SOFTWARE

TIPO DE SOFTWARE: FORMACIÓN Y DIVULGACIÓN
El giro de la siguiente empresa estará orientado hacia la producción de aplicacionesenfocadas a la formación educativa del inglés en niños en etapa educativa inicial (Jardín de Niños).
La empresa contará con el personal necesario para un buen funcionamiento y óptimo desempeño.Funciones del personal:
Gerente: Es la persona encargada de coordinar el proyecto y la que se encarga de tomar las decisiones.
Subgerente: Es el intermediario entre el gerente de la empresa y losjefes de departamento.
Jefe de Recursos Humanos: Es el encargado de elegir quiénes serán las personas adecuadas para trabajar en la organización y llevar un control de las personas que se encuentran yalaborando.
Reclutador: Es el encargado de divulgar la información sobre las diferentes vacantes de la empresa.
Auxiliar de Recursos Humanos: Se encarga de los trámites de la contratación.
JefeAdministrativo: Es el encargado de la administración de toda la empresa.
Contador: Persona responsable de llevar a cabo el control de los bienes de la empresa.
Auditor: Persona capacitada yexperimentada que se designa por una autoridad competente o por una empresa de consultoría, para revisar, examinar y evaluar con coherencia los resultados de la gestión administrativa y financiera de unadependencia
Jefe de Desarrollo: Es el encargado de desarrollar y documentar las diferentes aplicaciones, en base al análisis.
Programador: Es el encargado de programar las aplicaciones de acuerdo a lasnecesidades presentadas.
Analista: Es el encargado de analizar los requerimientos necesarios para la elaboración y construcción de la aplicación.
Diseñador: Es el encargado de realizar la interfazy las funciones de la aplicación.
Tester: Persona encargada de realizar la pruebas necesarias de las aplicaciones dentro y fuera de la empresa.


















ORGANIGRAMA...