Empresa

Instituto Politécnico Nacional

Unidad Profesional Interdisciplinaria de Ingeniería y Ciencias Sociales y Administrativas
“Empresa: Papelería Guillermo”

Integrantes: Espinoza Compean Marco Antonio
García Ruiz Alan Giovanni
Jiménez Cruz Alejandro

Profesor: Granados Muciño Guillermo

Materia: Administración del Capital HumanoSecuencia: 2IV20

Fecha de entrega: 21 DE Noviembre del 2012

“La Técnica al Servicio de la Patria”

Prologo

Tenemos el enorme gusto de presentar este trabajo, cuyos autores no solo somos compañeros sino que en el transcurso del semestre se convirtió en una amistad.
Es notable la sencillez con la que se explica cada uno de los puntos a tratar, permitiéndoles a los lectores sin conocimientosespecíficos del tema, comprender sin mayores dificultades cada aspecto del mismo.
El propósito de este trabajo es buscar que el lector conozca cómo está estructurada una empresa, ya que no es tan simple como lo parece, por ello decidimos hacer este trabajo de la forma más detalladamente posible para que conozcan, comprendan y sobre todo aprendan como está formada cada una de las partes de laestructura de una organización.
Nuestro trabajo no solo va dirigido hacia los estudiantes de Ingeniería Industrial, sino también a los profesores o a cualquier persona interesada en adquirir conocimientos básicos en cuanto a las estructuras empresariales.
Agradecemos el espacio que nos brindaron para compartir con los lectores nuestros motivos y objetivos esperados de este trabajo, así comotambién felicitar a todos los autores de esta obra por su excelente trabajo y un agradecimiento al profesor Granados Muciño Guillermo quien nos dio las bases para realizar dicha obra.

INDICE

Prologo……………………………………………………………………………….. 2
Introducción………………………………………………………………………….. 4
Justificación…………………………………………………………………………. 4
Objetivos…………………………………………………………………………….. 5
Datos generales de laempresa…………………………………………………... 5
Datos del departamento de Recursos Humanos………………………………. 11
Controles Administrativos………………………………………………………… 13
Inventario de Recursos Humanos………………………………………………. 18
Procesos de admisión y empleo……………………………………………….. 22
Manual de bienvenida…………………………………………………………… 43
Manual de prestaciones…………………………………………………………. 49
Programa decapacitación……………………………………………………….. 65
Anexos……………………………………………………………………………… 77

INTRODUCCION
En este trabajo encontraremos y aprenderemos a través de un ejemplo muy completo, la forma en que está administrada y organizada una empresa.
En este caso la empresa de servicios de papelería la cual toma el nombre de “Papelería Guillermo”, está conformada por dos accionistas, ubicada en el municipio de Atizapán de Zaragoza, en la calle Mármol a la altura del kilometro 220,en la cual podemos encontrar todo tipo de productos de oficina y escuela; así como, servicios de papelería, impresiones, plotter, copias, etc. todo esto de forma mayorista y minorista.
La esencia del trabajo es describir y al mismo tiempo ejemplificar como está conformada una empresa, dando mayor énfasis en la cuestiones de Capital y Desarrollo Humano. Veremos cómo está conformado y así mismocuales son las funciones de este importante departamento en una empresa.
Es muy interesante por que nos ayudara conocer y entender sobre las formas, manejos y procedimientos para desarrollar cada actividad dentro del departamento de Recursos Humanos en una empresa.

JUSTIFICACION
Este trabajo fue realizado en la papelería “GUILLERMO”, un establecimiento existente, con el objetivo de mostrarcómo está conformada dicha empresa. Este trabajo nos habla sobre la importancia e impacto que pueden llegar a tener las papelerías en las colonias de las zonas urbanas de la ciudad de México.
Una papelería es viable dado que es muy poca la inversión y mucha las ganancias que puedes obtener, aparte el tener una cerca de casa le ahorra al cliente dinero y...