Enfoque gerencial

Páginas: 3 (686 palabras) Publicado: 25 de marzo de 2013
INTRODUCCIÓN

Un enfoque gerencial surge a través de la ventaja competitiva, un buen análisis FODA, el establecimiento y cumplimiento de una visión, misión y objetivos. Considerando que en laactualidad uno de los objetivos más buscados por todas las compañías, es la mayor eficiencia al menor costo, sin dejar por un lado los estándares de calidad y servicio al cliente, nos damos a la tareade analizar el enfoque gerencial de una empresa basándonos en el siguiente objetivo:
Describir el uso y aplicación del enfoque gerencial con outsourcing en la empresa REM Soluciones.
En el caso deREM Soluciones nos centramos en su enfoque gerencial ya que está basado en el sistema de outsoursing el cual se define como la subcontratación de una agencia o firma externa encargada de hacer algoen lo que dicha compañía no se especializa, y así no se afecta la actividad principal de la empresa.
Tomando en cuenta que esta organización aplique bien dicha herramienta reducirá costos en grancantidad, se notara un crecimiento en la empresa y a la compañía lograra dedicarse exclusivamente al cumplimiento del objetivo principal de su negocio.OUTSOURCING
A continuación se les estará hablando de una de las herramientas más usadas en el área de enfoque gerencial, outsourcing la cual se basa en todo lo queconcierne a limpieza y mantenimiento de oficinas.
Que es outsourcing
Es contratar y delegar a largo plazo uno o más procesos no críticos para nuestro negocio, a un proveedor más especializado quenosotros, para conseguir una mayor afectividad que nos permite orientar nuestros mejores esfuerzos, a las necesidades neurálgicas para el cumplimiento de la misión.
Consiste en que una empresacontrate a una agencia o firma externa especializada, para hacer algo en lo que no se especializa. En algunos casos se puede contratar solo el personal, poniendo los recursos de la empresa o contratar...
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