Ensayo del outsourcing

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PROTOCOLO

▪ NOMBRE DEL PERSONAL RESPONSABLE

YESSICA GONZALEZ ZUÑIGA

▪ TITULO DEL PROYECTO

✓ "Outsourcing, Estrategia Empresarial

▪ ASESORES:

✓ Temático:✓ Metodológico:

▪ LUGAR DONDE SE REALIZA LA INVESTIGACIÒN

✓ Santiago de Querétaro, Qro.

▪ TIPO DE INVESTIGACIÓN

Básica

▪ TIEMPO DE DURACIÓN DE LA INVESTIGACIÓN

4Meses

DESCRIPCIÒN DEL PROBLEMA
¿Por que utilizar el Outsourcing o no?

ANTECEDENTES Y JUSTIFICACIÓN

Hoy en día las empresas se encuentran en un gran cambio y tenencias. Este cambio incluyelas necesidades de crecer sin tener que ocupar mas capital el envejecimiento de la fuerza laboral, la reducción de la economía y competencias que tiene un por el consumidor al igual que oportunidadeseconómicas para esta.

Parte de esto es un outsourcing que cuando una organización transfiere la propiedad de un proceso de negocio a un suplidor. Se basa en el desprendimiento de alguna actividad queno forme parte de las habilidades principales que son aquellas actividades que forman el negocio central de la empresa y lasque nos e tienen ventajas competitivas con respecto a la competencia.

Enesta investigación vamos hablar de una definición del Outsourcing, las razon por las cuales se puede llevar a cabo tal, las ventajas y desventajas que tiene una empresa y los riegos que puede correresta.

JUSTIFICACION

El outsourcing puede ayudar mucho a la empresas para el ayuda de la reducción y/o control del gasto de operación al igual, que un acceso al dinero en efectivo, tienes unamayor eficiencia, un manejo sobre la empresa mas fácil. En este caso la empresa se preocupa exclusivamente por definir la funcionalidad de las diferentes áreas de su organización.

A quien le sirve eltrabajo ………………………………………..

FUNDAMENTACION TEORICA

El outsourcing dio inicio desde la era moderna. Después el la segunda guerra mundial las empresas trataron de concentrar en si mismas la...
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