Ensayo
podemos decir que las personas que participan en un equipo tienen algunas de las siguientes características:Conocimiento de la razón de ser del equipo en el cual participan,Interés por lo queocurre en la vida del equipo de trabajo, Contribución al logro esperado, Sentido de pertenencia no sólo al equipo sino también a la organización, Saben qué se espera de ellas en su gestión, Apoyan a otrosmiembros del equipo cuando estos no desarrollan a plenitud sus compromisos, Motivan y animan a todo el equipo, Se alegra sinceramente del triunfo de sus integrantes, Es solidario cuando debe serlo,Reflexiona e invita al equipo a revisar los resultados obtenidos, Integra a los recién llegados.
Entonces, ¿trabajar en equipo es importante? ¿cuales son las ventajas y desventajas?
La formación degrupos de trabajo se convierte en un buen sistema de sugerencias, lo que también los hace ser un medio para motivar a los empleados, involucrándolos en los sistemas de recompensas y en la toma dedecisiones de la organización. Favorecen un aumento de la participación de los integrantes del equipo en el trabajo, hacía la empresa, así como una manera de compromiso y lealtad hacía la empresa,motivándolos a ser mejores en su desempeño.
Los equipos de trabajo normalmente tienden a tener muchos puntos en común:
Objetivo del grupo, Diferenciación de funciones, Sistemas de valores, Normas de...
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