Ensayos

PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL.
Las organizaciones en actualidad enfrenta retos para satisfacer las necesidades de la población que surgen de los múltiples intentos que la humanidad ha hecho poradaptarse a la realidad, como es la ciencia. Un fenómeno característico de nuestro tiempo es la globalización que nos ha permitido conocer la problemática de diferentes partes del mundo sin haber estadofísicamente en el ámbito geográfico en el cual se desarrollan; la tecnología en esta época de globalización ha ido modificando las formas para aprehender la realidad; nuestra época se caracteriza porque lainformación tiene una importancia vital en el desarrollo mundial, regional, estatal, comunal, familiar y personal; es decir que la información es un factor importante para el desarrollo humano y porconsiguiente tema fundamental de investigación para el psicólogo.
Ciencia es un conjunto de conocimientos científicos que cumplen con requisitos racionales que hacen posible producir ideales quetienen atinencia en la vida real, o de una forma sistemática producida por la razón. La psicología como ciencia se dio en una época donde se analiza el mundo espiritual del hombre, porque la palabrapsicología es la añadidura de dos términos alma y doctrina, en la actualidad la psicología es estudiada para determinar la conducta del hombre en una forma específica (individual). Dentro de la psicologíaestudiamos la actividad psíquica que muchos estudiosos la agrupan en tres niveles: cognoscitivos, emocionales y volitivos. En las organizaciones estudiamos el comportamiento de la conducta del serhumano habiendo observaciones y estudios de los problemas y conflictos, la observación es la base para planear y sistematizar las variables de control una de estas variables puede ser estadística dentrodel departamento de RR.HH. La conducta del ser humano debe ser estrictamente analizada en forma individual y en situaciones de grupos, pero la persona que realiza este análisis dentro de la...