Estadistica

INVESTIGACIÓN DE LA ACEPTACIÓN DE LOS NUEVOS UNIFORMES AÑO 2011

EDWIN FLOREZ RODRIGUEZ
JESSICA FERNANDA VELASQUEZ ORTIZ
Aprendices

CENTRO DE GESTION Y DESARROLLO SOSTENIBLE SURCOLOMBIANO
SENA PITALITO
TECNOLOGO EN CONTABILIDAD Y FINANZAS 26915
ABRIL 2011
INVESTIGACIÓN DE LA ACEPTACIÓN DE LOS NUEVOS UNIFORMES AÑO 2011

EDWIN FLOREZ RODRIGUEZ
JESSICA FERNANDA VELASQUEZ ORTIZAprendices


VIVIAN LORENA ORDOÑEZ ERAZO
Instructor

“Establecer el posicionamiento de la organización frente a la competencia según política organizacional”

CENTRO DE GESTION Y DESARROLLO SOSTENIBLE SURCOLOMBIANO
SENA PITALITO
TECNOLOGO EN CONTABILIDAD Y FINANZAS COD 26915
ABRIL 2011
INTRODUCCIÓN

El Sena es una entidad pública que se caracteriza por la excelente calidad en laeducación y trabajo, en Pitalito Huila se cuenta con un gran grupo de profesionales vinculados que mancomunadamente se encarga del buen funcionamiento del centro. Para el año 2011 estas personas junto a los diseñadores del Sena asignaron nuevos uniformes con un enfoque más institucional y agroecológico, con el fin de mejorar la presentación y comodidad de los aprendices.

Con el propósito de evaluar lalabor de los diseñadores y conocer la satisfacción de los aprendices por los uniformes, se realiza una encuesta el día 01 de abril de 2011 y con el apoyo de la instructora encargada del área Vivian Lorena Ordoñez, donde se obtiene información de variables de población, medidas de tendencia central, medidas de posición y de dispersión para obtener datos, representaciones graficas y sacarconclusiones para obtener la información concreta acerca investigación.

Se espera que con este trabajo de investigación, se plasme la opinión de los aprendices y colaborar con el constante mejoramiento del centro.

JUSTIFICACION

La moda es un tema fundamental que hace parte directa o indirecta de nuestro diario vivir, siendo así vemos que todo toma forma dependiendo muchas veces de esta, actualmenteno solo las mujeres sino también los hombres se ven envueltos en esta ola de combinaciones, estilos, diseños y tendencias. Es por esto que cada empresa, negocio, compañía, sociedad, etc., no se ha quedado atrás para actualizarse a las nuevas costumbres que pronostican llegar cada vez más fuertes.
Además de los productos que se ofrecen, uniformes e indumentaria obedecen a la moda, pensando enello, en la comodidad y la institucionalidad, el Sena Pitalito desde hace mucho tiempo ha decidido asignar uniformes y se ha visto el cambio constante de estos, por ejemplo, en los últimos dos años el uniforme (deportivo) se ha cambiado de color tres veces primero de color blanco, después color blanco con cuello naranja y actualmente el de color verde manzana. Debido a que en varias ocasionesse ha pensado en los aprendices pero no se ha contado con la opinión de ellos para hacer estos cambios, hemos visto la necesidad de hacer esta encuesta con el fin de conocer la que piensan los aprendices sobre el nuevo uniforme color verde manzana, que se ha elaborado basándose en lo agroecológico y con sentido de pertenencia y perspectiva institucional. Esta investigación tiene como objetivo,además conocer la eficiencia en la labor de los diseñadores y las personas encargadas de la confección y aprobación de dichos uniformes.

OBJETIVOS

GENERAL
* Conocer la aceptación de los aprendices del Sena Pitalito con respecto a los uniformes deportivos asignados para el año 2011.

ESPECIFICOS
* Determinar la satisfacción de los aprendices del centro de gestión y desarrollosostenible sur colombiano, frente a los uniformes nuevos.
* Obtener información mediante datos cuantitativos y determinar variables de población, medidas de tendencia central, medidas de dispersión y de posición, con sus respectivas representaciones gráficas.
* Concluir la labor del comité encargado del proceso de diseño, elaboración y asignación de uniformes para el Sena Pitalito....