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 Marco Teórico
Las 7 m’s
Todo proceso productivo es el conjunto de elementos, personas y acciones organizadas lógicamente, con el fin de obtener el máximo beneficio de este. Transformando materiales o prestando un servicio.
Es importante dominar los procesos ya que de esta manera podremosevitar el desperdicio de materias primas, tiempo, deterioro de la calidad del producto y por ende perdida de dinero.
Es aquí donde se desprenden los 7 procesos productivos básicos de una empresa.

1) Primera “M” Materia Prima.
Pensar en producción y no pensar en materia prima es imposible, ya que sin esta no se puede llegar a un producto bien elaborado, hay que resaltar que no siempre esta clasede productos serán manufacturados, puesto que también se necesita materia prima para la prestación de un servicio. Hay que tener muy claro que según la calidad de nuestra materia prima será de inmensa influencia en la calidad de nuestro producto.
La materia prima son todos los elementos que se incluyen en la elaboración de un producto. La materia prima es todo aquel elemento que se transformae incorpora en un producto final. Un producto terminado tiene incluido una serie de elementos y subproductos, que mediante un proceso de transformación permiten la elaboración del producto final.
Ejemplo:
Lupulo: Malta de cebada:

Materias Primas para la fabricación de cerveza.

2) Segunda “M” Mano de obra
La mano de obra es un aspecto influyente y puedo potencializar, o por elcontrario disminuir la producción y ganancias de una empresa, la mano de obra junto con la maquinaria (hablaremos de ella más adelante) son determinantes. La mano de obra es el esfuerzo humano a la hora de la transformación de las materias primas. Ésta es el conjunto organizado de trabajadores sincronizados de tal manera para transformar las materias primas en productos, hay que dar a conocerque dentro de la mano de obra hay distintos roles desde ingenieros hasta los que transportan la materia prima TODOS siendo una parte fundamental en la empresa.
Ejemplo:
Ingenieros Químicos
Ingenieros de Alimentos
Transportadores
Contadores
Esta es la mano de obra de una empresa cervecera.

¿y…porque no? hasta Henry Ford lo asegura:







Existen dos tipos de mano de obra, estasson:
Mano de obra directa: Valor de remuneración por cualquier concepto a los empleados de una empresa
Mano de obra indirecta: Valor remunerado por cualquier concepto a los trabajadores indirectos.

3) Tercera “M” Método de trabajo.
Uno de los mas grandes y destacados en la revolución industrial, y que ha sido de gran influencia en el sistema de producción en todo el mundo ha sido el tanmencionado Henry Ford, el implemento el primer método de producción y el mas eficiente hasta el momento; cada trabajador tiene un rol especifico es la producción de algún producto o servicio, este sistema es un sistema en cadena, y de esta manera no se perdía tiempo que era reflejado en dinero. Pero una de las cosas que le brindo el éxito a Ford fue la nueva conceptualización del trabajador como ejefundamental en la industria.
Porque un trabajador satisfecho no hay nadie quien lo pare.
Esto es un método de trabajo, es la organización y destrezas que son diversas entre si, pero organizadas para garantizar el buen fin de la tarea.


4) Cuarta “M” Maquinaria
La maquinaria es Conjunto de máquinas mediante las cuales se realiza la extracción o elaboración de los productos; son las máquinas,herramientas, dispositivos, etc, que intervienen en el proceso productivo. Independiente mente de donde provengan hay que trabajar preferiblemente, con un tipo de maquinaria ya sea con normalización inglesa, o norte-Americana, ya que si se combinan las dos podría ocasionar molestias e incluso daños por el tipo de medidas que utilizan.

Parte de la maquinaria utilizada para la producción de...