Estudiante

RECUPERACION DE EMPRENDIMIENTO

PRESENTADO POR:
Juan Manuel Barrios Gómez

GRADO: Once

PRESENTADO A
Inés Hernández Uribe

MATERIA
Emprendimiento

COLEGIO CARLOS VICENTE REY
PIEDECUESTA
2012

* Qué identificas como estructura organizacional?
Se dice que la estructura organizacional como del que se sirve una Organización cualquiera
Para conseguir sus objetivos.
Paradesglosarla mejor la estructura organizacional es la orden de la empresa la ubicación de las áreas que se han definido previamente.
Su finalidad es establecer un sistema de papeles que han de desarrollar lo miembros de una empresa para trabajar junto de manera optima, a fin que sean alcanzados los objetivos corporativos.

* Que es un organigrama?
El organigrama es la representacióngráfica de la estructura organizativa, usualmente aplicados a empresas.
Los organigramas son sistemas de organización que se representan en forma intuitiva y con objetividad. También son llamados cartas o gráficas de organización.
Es un modelo abstracto y sistemático, que permite obtener una idea uniforme acerca de la estructura formal de una organización o empresa.

* Identificar elproceso de legalización de una Empresa?
Primero para hacer la legalización debemos saber que vamos o con que vamos a trabajar después el siguiente paso es mirar el fundamento de lo que se desea sabiendo que es lo que se desea debemos establecer ideas de resultados y competitividad sabiendo la respuesta y los resultados del cliente verificando los procesos y papeles que se declaran despuésviene el ordenamiento y la planeación de derechos y se ejecuta la empresa.
* Que tipos de empresas conoces?
Empresas del Sector Primario:
También denominado extractivo, ya que el elemento básico de la actividad se obtiene directamente de la naturaleza: agricultura, ganadería, caza, pesca, extracción de áridos, agua, minerales, petróleo, energía eólica, etc.
Empresas del Sector Secundario oIndustrial:
Se refiere a aquellas que realizan algún proceso de transformación de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la construcción, la óptica, la maderera, la textil, etc.
Empresas del Sector Terciario o de Servicios:
Incluye a las empresas cuyo principal elemento es la capacidad humana para realizar trabajos físicos o intelectuales. Comprende también una gran variedadde empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros, hotelería, asesorías, educación, restaurantes, etc.

SEGÚN SU TAMAÑO
Grandes Empresas:
Se caracterizan por manejar capitales y financiamientos grandes, por lo general tienen instalaciones propias, sus ventas son de varios millones de dólares, tienen miles de empleados de confianza y sindicalizados, cuentan con un sistema deadministración y operación muy avanzado y pueden obtener líneas de crédito y préstamos importantes con instituciones financieras nacionales e internacionales.

Medianas Empresas:
En este tipo de empresas intervienen varios cientos de personas y en algunos casos hasta miles, generalmente tienen sindicato, hay áreas bien definidas con responsabilidades y funciones, tienen sistemas y procedimientosautomatizados.
Pequeñas Empresas:
En términos generales, las pequeñas empresas son entidades independientes, creadas para ser rentables, que no predominan en la industria a la que pertenecen, cuya venta anual en valores no excede un determinado tope y el número de personas que las conforman no excede un determinado límite
Microempresas:
Por lo general, la empresa y la propiedad son de propiedadindividual, los sistemas de fabricación son prácticamente artesanales, la maquinaria y el equipo son elementales y reducidos, los asuntos relacionados con la administración, producción, ventas y finanzas son elementales y reducidos y el director o propietario puede atenderlos personalmente.

SEGÚN LA PROPIEDAD DEL CAPITAL
Empresa Privada:
La propiedad del capital está en manos privadas....