Evolución Del Pensamiento Administrativo

 

Maestría en Administración de Negocios (M.B.A.)
  Teoría y Tendencias Actuales de la Administración
       
“Evolución del Pensamiento Administrativo”

Nombre del Alumno: Víctor HugoRamírez Corona Profesor: Pedro Ulises Juárez Campos

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INDICE

I CUADRO SINÓPTICO   II CONCLUSIONES III BIBLIOGRAFIA

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Antigüedad

Grecia:Pericles deja testimonio en la necesidad de selección de personal. Egipto: Sistema administrativo con económica planificada y gobierno central. Roma: Administración central de los poderes. China:Confucio dicta reglas para la administración pública. Se establecen áreas de ventas (feudos). Se establecen sistemas de precios y salarios. Primeros indicios de estructuras organizacionales

IglesiaGobierno
Aplicación

Hogar Milicia

Coordinación de esfuerzos coordinados y racionales de un grupo se individuos para la consecución de objetivos.

Edad Media

Maestro Aprendiz JornaleroJerarquías

Inicia con la Revolución Industrial
Evolución del Pensamiento Administrativo

Pioneros de la Administración

Adam Smith: La Riqueza de las Naciones Robert Owen: Desarrollo sistemas deEvaluación de Personal. Charles Babbage: Primera Calculadora y Padre de la Investigación de Operaciones Daniel McCallum: Pionero en Sistemas de información Henry V. Poor Administración Científica MétodoCientífico Frederick W. Taylor

Edad Moderna Teoría Administrativa

Adminsitración Clásica

Planear Organizar Dirigir Controlar

Henry Fayol

Relaciones Humanas

Psicología OrganizacionalHumanizar Comprensión y Comunicación

Elton Mayo Página 3 de 5

CONCLUSIONES  Desde el inicio de la humanidad, las personas trata de satisfacer sus necesidades a través de esfuerzos organizados,siendo este el detonante para que la administración sea una de las primeras actividades del mundo. En la antigüedad la administración se enfocaba en las actividades espirituales, militares, de...