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PSICOLOGIA DEL DEPORTE

Feedback
La realimentación, también denominada retroalimentación o feedback, significa "ida y vuelta" es, desde el punto de vista social y psicológico, el proceso decompartir observaciones, preocupaciones y sugerencias, con la intención de recabar información, a nivel individual o colectivo, para intentar mejorar el funcionamiento de una organización o decualquier grupo formado por seres humanos. Para que la mejora continua sea posible, la realimentación tiene que ser pluridireccional, es decir, tanto entre iguales como en el escalafón jerárquico, en elque debería funcionar en ambos sentidos, de arriba para abajo y de abajo para arriba.

TIPOS DE REALIMENTACION (feedback)
•realimentación negativa: la cual tiende a reducir la señal de salida o areducir la actividad.
•realimentación positiva: La cual tiende a aumentar la señal de salida, o actividad
•realimentación bipolar: La cual puede aumentar o disminuir la señal o actividad desalida.
La realimentación bipolar está presente en muchos sistemas naturales y humanos. De hecho generalmente la realimentación es bipolar es decir, positivo y negativo según las condicionesmedioambientales, que, por su diversidad, producen respuestas sinérgicas y antagónicas como respuesta adaptativa de cualquier sistema
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La realimentación, también denominada retroalimentación ofeedback, significa "ida y vuelta" es, desde el punto de vista social y psicológico, el proceso de compartir observaciones, preocupaciones y sugerencias, con la intención de recabar información, anivel individual o colectivo, para intentar mejorar el funcionamiento de una organización o de cualquier grupo formado por seres humanos. Para que la mejora continua sea posible, la realimentacióntiene que ser pluridireccional, es decir, tanto entre iguales como en el escalafón jerárquico, en el que debería funcionar en ambos sentidos, de arriba para abajo y de abajo para arriba....
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