Funciones Socioculturales De La Empresa

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION
UNIDAD EDUCATIVA CORONEL (B) ADOLFO VALBUENA BRAVO
VALENCIA ESTADO CARABOBO








 
INDICE:• funciones socioculturales de la empresa




• bibliografía
 
FUNCION SOCIOCULTURAL DE LA EMPRESA
Además de realizar tareas especiales propias de su actividad económica, lasempresas también cumplen una función sociocultural de beneficio a la comunidad.
Las empresas son fuentes generadoras de empleos, permitiendo que un gran numero de hombres y mujeres, que representanla fuerza activa del trebejo, ocupen puestos de trabajo remunerados que les permitan adquirir los bienes económicos necesarios para satisfacer sus necesidades personales y la de su familia.Existen empresas muy bien organizadas, que consideran el recurso humano como un componente de vital importancia; por esa razón, a través de sus departamentos de recursos humanos, desarrolla programaspara entrenamiento, capacitación y actualización de su personal.
Este hecho cumple una doble fundación. Por una parte, la empresa se beneficia, ya que tiene un personal mejor capacitado yentrenado para el trabajo, lo cual le permite alcanzar mayor productividad; por otra, el empleado puede alcanzar mayor jerarquía dentro de la empresa, mayor crecimiento en lo personal y mejor sueldo.En los contratos colectivos (convenios de trabajo entre los trabajadores y la empresa), por lo general, se establecen cláusulas mediante las cuales la empresa queda obligada con los trabajadores aprestarles ciertos beneficios económicos, sociales, culturales, etc.; por ejemplo: becas de estudio para los hijos, planes vacacionales, comedor industrial, servicios médicos, etc.
Algunasempresas colaboran en muy diversas formas con la promoción de la cultura; unas tienen sus propios grupos coral, de teatro, etc.; otras patrocinan actividades culturales (CADAFE, CANTV, C.A. METRO DE...