Fundamento De Higiene N 1 2015

FUNDAMENTO DE HIGIENE
INDUSTRIAL

HIGIENE INDUSTRIAL

La palabra "higiene" procede del griego Hygiea, divinidad
mitológica hija de Esculapio, dios de la Medicina, cuya función era
de protección de la salud y la prevención de la enfermedad.

La definición de Higiene Industrial que se considera oficial es la
ofrecida en el año 1959 por la American Industrial
Hygiene Association:

La HigieneIndustrial es la ciencia y el arte de la
identificación, evaluación y control de aquellos
factores o agentes ambientales, originados por el
puesto de trabajo o presentes en el mismo, que
pueden causar enfermedad, disminución de la
salud o el bienestar, o incomodidad o ineficiencia
significativos entre los trabajadores o los restantes
miembros de una comunidad.

Reseña histórica:
A lo largo de lossiglos se ha acumulado un amplio caudal de
conocimientos sobre la relación causa-efecto entre el trabajo y
ciertas enfermedades asociadas a determinadas profesiones.
Hipócrates ya describió correctamente en el siglo IV a.C. las
enfermedades que aquejaban a los trabajadores ocupados en la
extracción de mineral de plomo.
El que podría calificarse de primer tratado
sobre las enfermedades profesionalesfue
publicado en Módena el año 1700 por
Bernardino Ramazzini, con el título de Morbis
Artificum Diatriba. Ramazzini creía que el
medio ambiente de trabajo podía afectar a la
salud de los trabajadores, y su trabajo tuvo un
gran efecto en el desarrollo de lo que
posteriormente se llamaría Higiente Industrial

Los primeros higienistas industriales propiamente dichos aparecen
simultáneamente en GranBretaña y los Estados Unidos a finales del siglo XIX y
comienzos del XX. En esa época el personaje más carismático fue la doctora
Alice Hamilton, quien en 1910 comenzó su andadura en el hasta entonces
poco explorado campo de controlar los factores de riesgo que conducían a la
aparición de enfermedades profesionales. Los trabajos de la doctora Hamilton
tuvieron una gran influencia en la aparición, enlos estados unidos, de
reglamentaciones orientadas a controlar los riesgos laborales e hicieron que
fuera la primera mujer que formo parte del cuerpo docente de la universidad
de Harvard

En 1938 un grupo de higienistas industriales que trabajaban en U.S Public
Health Service fundó la American Conference of Governmental Industrial
Hygienists (ACGIH), que algunos más tarde empezó a publicar losmundialmente conocidos valores TLV.
Casi simultáneamente, en julio de 1939, otro grupo de profesionales formó la
American Industrial Hygiene Association (AIHA), otra gran asociación
profesional que ha pervivido hasta nuestros días y que publica el conocido
Journal que lleva su nombre. En estos momentos forman parte de la AIHA
más de 9.000 higienistas industriales.
Los esfuerzos de ambasasociaciones hicieron que, en los Estados Unidos,
los empresarios empezaran a descubrir que un trabajador sano es un
trabajador productivo y los sindicatos empezaran a considerar que la
protección de la salud de los trabajadores debería ser un objetivo prioritario.
Las técnicas de Higiene Industrial desarrolladas en Estados Unidos (y en
menor medida en Gran Bretaña) fueron importadas y difundidas, aprincipios
de los años setenta, por el Plan Nacional de Higiene y Seguridad en el Trabajo
y finalmente fue refundado como Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en
el Trabajo.

En Chile la Salud Laboral se encuentra reglamentada por
normas legales que combinan aspectos laborales

CODIGO DEL TRABAJO
REGLAMENTOS
DECRETOS SUPREMOS
NORMATIVAS TECNICAS SECTORIALES (
MINERIA )
MARCO SANITARIO
INSTITUTOSALUD PUBLICA
DS 594

ENFERMEDAD PROFESIONAL.
(Ley 16.744 art. 7).
Ley N°16.744, sobre accidentes del trabajo y Enfermedades
Profesionales, define esta última como la enfermedad
causada de una manera directa por el ejercicio de la
profesión o el trabajo que realice una persona y que le
produzca incapacidad o muerte.

SEGUN LA O. I. T. Y LA O. M. S.
La salud ocupacional tiene como finalidad...