Gestion del riesgo

Páginas: 32 (7982 palabras) Publicado: 16 de febrero de 2012
BREVE RESEÑA HISTORICA DE LA E.S.E.
Identificación y Naturaleza de la Empresa. La Empresa Social del Estado Hospital La Cruz de Puerto Berrìo, es una entidad descentralizada del orden Municipal, dedicada a la prestación de servicios de Salud de mediana complejidad, de origen Público, dotada de personería jurídica, patrimonio propio y autonomía administrativa, sometida al régimen jurídicoprevisto en el capítulo III, Título II, libro segundo de la ley 100 del 23 de Diciembre de 1.993. Su objeto lo constituye la prestación de servicios de salud, como servicio público a cargo del Estado o como parte del servicio público de seguridad social.

La empresa tiene su domicilio en el Municipio de Puerto Berrìo, Departamento de Antioquia, con carrera 7 número 3-48, conmutador 833 24 89, 833 2490, 833 44 62 Fax. 833 33 79, Email: pberhs01@edatel.net.co; dotada de Personería Jurídica mediante Resolución número 146 del 12 de agosto de 1964 emananda de la Gobernación de Antioquia y mediante acuerdo número 040 del 18 de Diciembre de 1994 del honorable Concejo municipal.
Mediante el decreto 244 del 4 de mayo de 1.886 emanado del Jefe Civil y Militarse establecio un Hospital de Caridad enPuerto Berrío, sostenido con fondos de la empresa Ferrocarríl de Antioquia.
Mediante la Ley 118 del 10 de septiembre de 1.936 emanda del Congreso Nacional se ordena establecer una unidad de primera Categoria, como Hospital Nacional en Puerto Berrío. Antioquia.
El concejo Municipal de Puerto Berrío, mediante acuerdo 040 de 18 de dicimbre de 1.994, transforma el Hospital Regional La cruz en unaEmpresa Social del Estado del orden Municipal, según lo definido en la ley 100 de 1.993.
El Hosptal La Cruz fue transformado en Empresa Social del Estado mediante Acuerdo Municipal número 040 del 18 de diciembre de 1.994.
En el año 1.995 se conforma la primera junta directiva según lineamientos establecidos por la Ley 100 de 1.993 y sesiona por primera vez en enero de 1.995. Siendo sus primerosmiembros los siguientes:
Por el Sector Político – Administrativo Henry Alonso Escobar, Alcalde Municipal y Precidente de la Junta Directiva. Carlos Arturo Silva. Angel María Hernandez y Luis Alfonso Cardenas Guarín, Representantes de la Comunidad.
Fernando Alonso Gutierrez y Alvaro Mejia Rendon, quienes representaban el sector cientifico de la institución.
Tambien participaron el Dr.Wilman Uribe Giraldo, como gerente del Hospital la Cruz y el Dr. Tiberio Cataño. Asistente Administrativo del Hospital la Cruz E.S.E. quien ejercia la funcion de secretaro de la Junta Directiva.
El 1 de abril de 1.996 reciben definitivamente la nomina de trabajadores y empleados que pertenecian al Departamento de Antioquia pasando estos a depender de sus propios recursos generados por lasventas de servicios.
El 12 de dicimbre de 1.997 mediante Decreto Municipal Número 171 se hace nombramiento del Doctor Fernando A. Gutierrez Soto como Gerente del Hospital La Cruz E.S.E.

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MISION
Somos una institución que presta servicios de salud de segundo nivel a toda la población del Municipio de Puerto Berrío y demás personas que lo requieran, con calidad humana, amabilidad, personalidóneo y tecnología apropiada para satisfacer las necesidades de cada uno de los usuarios garantizando la rentabilidad social y financiera.

VISION
Seremos al 2012 una institución, reconocida por manejar altos estándares de calidad, prestando servicios de salud eficientes que garanticen la satisfacción de las necesidades del usuario y su familia, con personal comprometido, amable e idóneo,logrando tecnología adecuada a nuestro nivel y sostenibilidad económica y social.


VALORES
Calidad
Equidad
Compromiso
Competitividad
Trabajo en Equipo
Sentido de Pertenencia
Humanismo
Solidaridad
Honestidad

PLATAFORMA ESTRATEGICA
Objetivos generales de la E.S.E. HOSPITAL LA CRUZ DE PUERTO BERRÍO.

• Producir servicios de salud eficientes y efectivos que cumplan con las...
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