Gestión Gerencial

GESTION GERENCIAL
En la actualidad se asocia la gestión gerencial con la administración, ya que son parecidas en sus propósitos y en las metas que se plantean para su debido cumplimiento, de estasya sea en su dirección, organización, en sus diferentes planes y el control para que todo se lleve al cabo con eficiencia y calidad.
Para comprender estos datos nos remontamos en el pasado donde seconoce de la administración existe desde que el hombre es hombre, solo que con el paso del tiempo ha sido complementada para obtener la mayor utilidad de estas ideas y lo que nos puedan brindar, paramejorar la calidad de vida de quienes componen, y aumentar el horizonte de vida de estas organizaciones.
Al conocer estos comienzos nos damos cuenta que gracias a estos acontecimientos muchas empresashan crecido y han logrado surgir y evitar cualquier tipo de crisis que les pueda afectar y así superado sus expectativas como empresarios.
Pero aun así nos preguntamos ¿la gestión gerencial semantendrá en el tiempo?
Gracias a esos problemas pasados, muchas empresas advirtieron estas fallas y ahora en el presente siguen creciendo, como el tiempo va cambiando y las empresas, las competencias, elmercado, los usuarios y las necesidades no se quedan atrás, seguramente las crisis que enfrenten las empresas hoy en día sirvan como ayuda en las empresas que estén en un futuro.
En mi opinión amedida que va creciendo una empresa va olvidando estos procesos, confiándose de que su crecimiento es seguro, sin tener presentes estrategias para cada punto de la organización y por ese lado lacompetencia se aprovecha acabando con un trabajo de años de evolución, ya que estos son mas que procesos administrativos, son estrategias que nos dan una visión de lo que queremos y nos identifica, que somosy cuanto esperamos crecer.
Teniendo en cuenta que el fin de un gerente o administrador es lograr un diseño viable para la empresa manteniendo un ambiente en el que las personas, trabajando en...