Grupo administra

Páginas: 12 (2928 palabras) Publicado: 15 de enero de 2012
Nombre de la materia: | Organización y control de la calidad |
Carrera (s): | Administración |
Cuatrimestre: | Quinto | Periodo: | Enero-Abril de 2012 |

Representante(s) de grupo(s):
Grupo | Nombre | Firma |
AD-505 | | |
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Nombre y firma del profesor que imparte la materia | | Nombre y firma del Coordinador de UGAC|

OBJETIVO: | El alumno realizará un diagnóstico situacional del medio ambiente que rodea a una empresa para establecer, con base a los hallazgos, los elementos de la planeación, organización y control. |
COMPETENCIA(S): | Formular la planeación estratégica de acuerdo a las necesidades de la organización y a su entorno, para el alcance de los objetivos planteados. |
LINEAMIENTOS DEEJECUCIÓN DEL CURSO | A. Políticas del curso: (Asistencia, puntualidad, convivencia)1. Puntualidad 1. La clase comenzará a la hora señalada en su horario de clases. 2. El tiempo de tolerancia para entrar a la clase es de 10 minutos en la primera hora (7:00 Hrs.) y de 5 minutos en las sucesivas.2. Asistencia: 1. El alumno tendrá derecho a lo equivalente a dos semanas de faltas de acuerdo a lodispuesto en el Reglamento Académico. 2. Si excede de las dos semanas de faltas estará directamente en recuperación y pierde derecho a presentar el o los siguientes parciales. 3. Si excede las tres semanas de faltas, después de ese número, estará en repetición de manera directa del cuatrimestre (siempre y cuando el alumno no éste condicionado por Servicios Estudiantiles) 4. No se podránjustificar las faltas bajo ninguna circunstancia ajena al programa educativo.3. Respeto y compromiso: * Durante la clase queda prohibido el uso llamadas de celular o enviar mensajes, de lo contrario les será retirado. * Durante la clase queda prohibido el uso de laptops a menos que sea sugerido por el profesor o la clase así lo amerite. * No será posible comer o ingresar con alimentos al salónde clases. * En caso de presentarse alguna falta de respeto hacia la clase o al profesor se procederá de acuerdo al Reglamento Académico y a las Políticas del área Económico-Administrativa de Seguridad, Orden y Limpieza. * Se espera del alumno una actitud proactiva y comprometida con las actividades de clase y las tareas tendiente hacia la mejora continua, de lo contrario se verá afectadoen la evaluación de sus competencias genéricas (SER). * El alumno deberá comprometerse y cumplir con los valores institucionales. * Honestidad en los exámenes y trabajos colaborativos. * Los trabajos entregados deberán contar con su bibliografía correspondiente (se recomienda en formato APA). * En las prácticas asignadas en empresas, el alumno deberá presentar respeto y honestidad, acatandolos reglamentos de la organización. * No se permitirán salidas del aula de más de una persona, si alguien requiere salir deberá esperar a que regrese la persona que anteriormente salió.4. Limpieza: * Conservar en buen estado y limpio las aulas con su mobiliario, así como los pasillos, baños y áreas verdes. B. Políticas de evaluación: (Entrega de trabajos, carpeta de evidencias)El curso seráevaluado considerando tres calificaciones parciales teniendo cada una la ponderación de acuerdo a la tabla mostrada al final del presente documento. * Examen: Durante el cuatrimestre será importante sustentar la práctica con los exámenes teóricos conteniendo los temas que para cada uno se impartirán. * Prácticas: Consisten en actividades dentro y fuera del salón de clase que pueden sertrabajos en equipo, investigaciones, revisión de videos, mapas mentales, prácticas de forma vivencial que los ayude a visualizar el desarrollo organizacional en una empresa y portafolio de evidencias de la clase. * Proyecto: se darán los lineamientos generales para la realización de un proyecto de forma colaborativa al inicio del cuatrimestre y se evaluarán las competencias desarrolladas por...
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