historia de la salud ocupacional

REHISTORIA En esta época el hombre se encuentra totalmente sometido a los designios de la naturaleza, él creía que las enfermedades eran producto de la naturaleza o fuerzas exteriores; construye y usa los primeros instrumentos de trabajo, inicialmente a base de piedras y palos, posteriormente domina el fuego y usa la cerámica.
EDAD ANTIGUA Las comunidades se ven en la necesidad de organizarseen diversas clases de trabajo y estas son realizadas de acuerdo a las políticas de gobierno establecidas para cada clase raza y medios económicos; sin tener en cuenta los riesgos su capacidad de trabajo; la cual estaba limitada según el tipo de trabajo que desarrollaban.
EDAD MEDIA 476 d JC a 1453 de JC. En esta época fue muy poco el desarrollo de la salud debido a que solo se daba salud a losafiliados y otro aspecto era el liberalismo individualista impuesto por la revolución francesa. 1541 Nace la legislación para la contribución a la organización en el ambiente laboral, se acortó la jornada de trabajo y se establece la edad mínima para desarrollar cualquier actividad laboral.
1670 Aparece publicada la obra clásica de Ramazzini: DE MORBUIS ARTIFICUM DIATRIBA, en la que sedescriben aproximadamente 100 ocupaciones diferentes y los riesgos específicos de cada una; desde entonces nace la medicina del trabajo.
1819 a 2007 Se crea la Seguridad Social, obteniendo de esta manera una visión muy general de la evolución y desarrollo legislativo de la Salud Ocupacional.
MODERNIDAD: 1950 Se desarrollan nuevas formas de contribuir al desarrollo económico con lo cual se han originadonuevos riesgos de accidentalidad y enfermedad profesional; con lo que se hace necesario la implementación de programas de salud ocupacional en cada empresa, motivando para que el trabajador las aplique correctamente.
HISTORIA SALUD OCUPACIONAL EN COLOMBIA
1819 Se crea la seguridad social, obteniendo de esta manera una visión muy general de la evolución y desarrollo legislativo de la SaludOcupacional.
1904 El General Rafael Uribe Uribe, fue el primero en plantear una plática orientada hacia la salud de los trabajadores.
1910 El mismo Uribe pidió que se indemnizara a los trabajadores víctimas de accidentes de trabajo.
1915 Como homenaje póstumo al General Uribe se "obligó a las empresas publicas nacionales y empresas industriales servidas por máquinas con fuerza mecánica, a otorgarasistencia médica y farmacéutica y a pagar indemnizaciones encaso de incapacidad o muerte" y a este ultimo evento a sufragar los gastos indispensables del entierro.
1929 Se presentó el primer proyecto de ley tendiente a implantar los seguros sociales en Colombia, proyecto que fue archivado.
1934 Se creó la oficina de medicina laboral, esta dependencia comenzó a nivel nacional con sede en Bogotá ytenía como actividad principal el reconocimiento de los accidentes de trabajo y de enfermedades profesionales.


HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL La indiferencia por la salud y seguridad de los trabajadores ha sido una característica de las sociedades antiguas y modernas hasta tiempos relativamente recientes. Fue solamente a comienzos de la década de los 40 de este siglo, con el comienzo de lasegunda guerra mundial, cuando se comprendió la real importancia de la Salud Ocupacional. El conflicto bélico puso en evidencia la relevancia que adquiriría el estado de salud de la población laboral para poder cumplir adecuadamente con las importantes exigencias que generó esa conflagración. Se inició entonces un período de rápido desarrollo en esta disciplina, con un acelerado progreso en susrespectivas áreas, proceso que continua sin interrupciones hasta nuestros días. RESEÑA HISTÓRICA Antigüedad La actividad laboral más representativa para efectos de resaltar las condiciones de trabajo en esa época la constituye la minería. En Egipto y Grecia existieron importantes yacimientos de oro, plata y plomo; sin embargo no se implementaron medidas de seguridad y/o higiene, fundamentalmente...