Incoterms

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¿Cuál es el problema de fondo que se plantea en el libro?
El problema de fondo es la desmotivación en el trabajo, hacemos que el trabajo sea rutinario y monótono y nos quedamos en lugares queno nos satisfacen como personas y solo estamos por que nos pagan, lo único que importa es tener el sueldo fijo por hacer el trabajo y con eso creemos que estamos cumpliendo pero eso no es suficienteEn general se entra al mundo laboral con grandes expectativas, proyectos y ganas de hacer cosas nuevas, pero cuando ya estamos trabajando nos volvemos mas conformitas hacemos solo lo que nos piden ycomenzamos copiar malos hábitos y vicios de otros compañeros de trabajos y al final nos vamos olvidando de todos nuestros proyectos y el verdadero sentido del trabajo
El verdadero sentido deltrabajo es poder servir a los demás ayudar y mostrar nuestros conocimientos, siempre adelantarnos a los hechos, hacer cosas nuevas y así enamorarnos cada día de nuestro trabajo, para que este no se vuelvaaburrido y monótono esto nos hará crecer como profesionales y personas
2. ¿Cuáles son las claves para hacer agradable un trabajo?
1. Amar lo que se hace, escoger la actitud ya que si no es así eltrabajo se convertirá en una rutina desagradable
2. Disfrutar lo que haces, siempre ver el lado positivo y buscar la parte entretenida de lo que se está haciendo, estar siempre con ánimo y unasonrisa contagiar al equipo de trabajo con una actitud positiva
3. Tener buena disposición para ayudar a nuestros compañeros de trabajo siempre encontrar una solución
4. Reconocimiento de nuestroentorno laboral el saber con quienes no desempañamos y así poder desempeñarnos mejor con nuestro grupo laboral y clientes, mantener un grato ambiente laboral
3. ¿De quien depende que el trabajo de unequipo sea exitoso y porque?

Depende básicamente de cada uno de la disposición, actitud y alegría que pongamos cada día en nuestro trabajo, todos debemos aportar nuestro granito de arena para...