Informatica

Tipos de liderazgo

 Líder Autócrata: Este tipo de liderato se identifica por las siguientes caracterizas: 

La decisión se centraliza en el líder. 
Asume toda la responsabilidad de la toma dedecisiones. 
Inicia las acciones, dirige, motiva y controla al subalterno. 
Considera que solamente él es competente y capaz de tomar decisiones importantes 
Siente que sus subalternos son incapaces deguiarse a sí mismos o puede tener otras razones para asumir una sólida posición de fuerza y control. 
La respuesta pedida a los subalternos son la obediencia y adhesión a sus decisiones. 
El autócrataobserva los niveles de desempeño de sus subalternos con la esperanza de evitar desviaciones que puedan presentarse con respecto a sus directrices. 

Líder Participativo: Este tipo de liderato seidentifica por las siguientes caracterizas 


Utiliza la consulta, para practicar el liderazgo. 
No delega su derecho a tomar decisiones finales y señala directrices específicas a sus subalternos peroconsulta sus ideas y opiniones sobre muchas decisiones que les conciernen. 
Para lograr la eficacia, escucha y analiza seriamente las ideas de sus subalternos y acepta sus contribuciones siempre que seaposible y práctico. 
Cultiva la toma de decisiones de sus subalternos para que sus ideas sean cada vez más útiles y maduras. 

Líder liberal: Este tipo de liderato se identifica por las siguientescaracterizas 


Delega en sus subalternos la autoridad para tomar decisiones 
Espera que los subalternos asuman la responsabilidad por su propia motivación, guía y control. 
Proporciona muy poco contacto yapoyo para los seguidores. 
El subalterno tiene que ser altamente calificado y capaz para que este enfoque tenga un resultado final. 
Tratando de resumir el pensamiento de otros teóricos sobre suclasificación de liderazgo, se puede hacer la siguiente clasificación: dictador, indiferente y moderado democrático. 

A) Dictador: Fuerza sus propias ideas en el grupo en lugar de permitirles a los...