Ingenieria Industrial











Introducción

Mucha gente no se da cuenta que tiene músculos en tensión por lo que el dolor ha llegado a formar parte de nuestra vida. Sin embargo no tiene por qué sernecesariamente así. La persona ocupada en una laboriosa labor de punto, que permanece inclinada ante una computadora o ante los papeles de oficina, tiene al alcance de la mano formas sencillas de relajaciónque solo exigen conocer donde se produce la tensión muscular. Es por ello que a continuación les daré
a conocer los tipos de ergonomía que existen.‘’Definir tipos de ergonomía y su aplicación’’


1. Ergonomía Física: Se preocupa de las características anatómicas, antropométricas, fisiológicas y biométricas humanas entanto que se relacionan con la actividad física.
Sus temas más relevantes son:
Manejo manual de materiales
Movimientos repetitivos
Seguridad
Posturas en el trabajo

2. Ergonomía Cognitiva: Seinteresa de los procesos mentales, tales como:
Percepción
Memoria
Razonamiento
En la medida que estas afectan las interacciones entre los seres humanos y los otros componentes de un sistema.

3.Ergonomía Organizacional: Se interesa en la optimización de sistemas socio técnico incluyo estructura organizacional, políticas y procesos.
Sus temas más relevantes son:
Trabajo en turnos
Trabajoen equipo

4. Ergonomía Biomecánica: Aplica las leyes de la Mecánica a las estructuras del aparato Locomotor, y que permite analizar los distintos elementos que interviene en el desarrollo de losmovimientos.

5. Ergonomía Ambiental: Esta área se encarga del estudio de las condiciones físicas que rodean al ser humano, como: Nivel termino, Nivel de Ruido, Nivel de Iluminación. La aplicación delos conocimientos de la ergonomía ambiental auxilio sobremanera en el diseño y evaluación de espacios y lugares de trabajo, con el fin de incrementar el desempeño así como la seguridad y el confort...