Instrumento de competencias

A continuación, se le presentará una serie de enunciados e interrogantes referidos a las labores que realiza diariamente para las cuales, se le recomienda que escoja la alternativa que más se apeguea la realidad organizacional, respondiendo de la manera más sincera posible.

Indicaciones Generales
▪ Llenar con bolígrafo negro.
▪ Marcar una sola opción.
▪ Marcar con una equis(X), la opción de su preferencia.
▪ Dar respuesta a todos los enunciados interrogantes planteados.

Nombre:_______________________

|¿Conoce usted en qué consiste una competencia técnica?|¿Conoce usted en qué consiste una competencia humana? |
|___ Si |___ Si|
|___ No |___ No |
|Explique: ________________________________|Explique: ________________________________ |
|________________________________________ |________________________________________|
|________________________________________ |________________________________________ |
|¿Considera usted importanteestablecer las competencias, |¿Conoce usted la Misión, Visión, Valores y Objetivos de la |
|objetivos, funciones, actividades y responsabilidades para el |Dirección?|
|personal de esta Dirección? |___ Si |
|___ Si|___ No |
|___ No |___ Algunos...