La Empresa

Administración
Tema:
LA EMPRESA



Temas contenidos

1.- Conceptualización de Empresa.

2.- Propósitos y valores institucionales de la Empresa.

3.- Clasificación de la Empresa.
3.1.- Objetivos de la empresa
3.2.- Funciones básicas de la Empresa.
3.3.- Finalidades de la Empresa.
3.4.- Estructura organizacional.

Conceptualización de empresa

Instituciones para el empleo eficazde los recursos mediante un gobierno (junta directiva), para mantener y aumentar la riqueza de los accionistas y proporcionarles seguridad y prosperidad a los empleados.
Anthony Jay

La entidad integrada por el capital y el trabajo, como factores de la producción y dedicada a las actividades industriales, mercantiles o de prestación de servicios, con fines lucrativos y la consiguienteresponsabilidad.
Diccionario de la Real Academia Española.

Es la unidad económico-social en la que el capital, el trabajo y la dirección se coordinan para lograr una producción que responda a los requerimientos del medio humano en el que la propia empresa actúa.
Isaac Guzmán Valdivia.

Es el organismo formado por personas, bienes materiales, aspiraciones y realizaciones comunes para darsatisfacciones a su clientela" 
Ricardo Romero.

Es la unidad productiva o de servicio que, constituida según aspectos prácticos o legales, se integra por recursos y se vale de la administración para lograr sus objetivos.
José Antonio Fernández Arena.

Autores del libro "Prácticas de la Gestión Empresarial”, definen la empresa como una "entidad que mediante la organización de elementos humanos,materiales, técnicos y financieros proporciona bienes o servicios a cambio de un precio que le permite la reposición de los recursos empleados y la consecución de unos objetivos determinados.
Julio García y Cristóbal Casanueva.

Actividad en la cual varias personas cambian algo de valor, bien se trate de mercancías o de servicios, para obtener una ganancia o utilidad mutua.
Petersen y Plowman.Autor del libro "Diccionario de Economía", la empresa es aquella entidad formada con un capital social, y que aparte del propio trabajo de su promotor puede contratar a un cierto número de trabajadores. Su propósito lucrativo se traduce en actividades industriales y mercantiles, o la prestación de servicios"
Simón Andrade.

Conjunto de actividades humanas colectivas, organizadas con el fin deproducir bienes o rendir beneficios.
Roland Caude.

Grupo social en el que, a través de la administración del capital y el trabajo, se producen bienes y/o servicios tendientes a la satisfacción de las necesidades de la comunidad.
Lourdes Munch.

Es una entidad social con capacidad jurídica para realizar fines específicos, estables y estructurados formalmente de tal manera que permita laeficiencia del trabajo grupal en la consecución de sus objetivos como institución, empresa y organización.

Organismo social.

Unidades sociales deliberadamente construidas o reconstruidas para alcanzar fines específicos.
Amitai Etzioni.

Colectividades con límites relativamente identificables, con un orden normativo, con escala de autoridad, con sistemas de comunicación, que existen sobre una baserelativamente continua en un medio ambiente,  se relacionan con una meta o conjunto de fines.
Richard Hall. 

Propósitos y valores institucionales de la Empresa

Toda empresa progresista debe perseguir valores institucionales, ya que al conseguirlos incide directamente en el progreso. Al actuar dentro de un marco social e influir directamente en la vida del ser humano, necesita un patrón osistema de valores deseables que les permita satisfacer las necesidades del medio en el que actúa y operar con ética. Los valores institucionales de la empresa son:

Económicos.
Tendente a lograr beneficios monetarios.
* Cumplir con los intereses de los inversionistas al retribuir los dividendos justos sobre la inversión realizada.
* Cubrir el pago a los acreedores por intereses sobre...